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it項目經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2022-10-06 17:13:40 崗位職責(zé) 我要投稿

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

  在充滿活力,日益開放的今天,很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編為大家收集的it項目經(jīng)理崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1負(fù)責(zé)臨床試驗項目的管理和協(xié)同監(jiān)查工作,按照項目計劃時間預(yù)算和質(zhì)量要求推進(jìn)項目實施,達(dá)到項目目標(biāo);

  2負(fù)責(zé)臨床試驗項目文檔的歸類整理存檔及審核,與團隊成員保持良好溝通,及時支持提供相關(guān)文件;

  3協(xié)助管理合同的簽署保管及合同費用的核對確認(rèn)與支付;

  4與研究者臨床研究機構(gòu)CRO等供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,及時獲知項目期間的相關(guān)信息;

  5參與臨床試驗相關(guān)項目管理計劃風(fēng)險管理計劃臨床監(jiān)查計劃等相關(guān)文件的起草和審閱;參與臨床研究計劃臨床試驗方案研究者手冊臨床研究報告和其它試驗過程文件的審閱;

  6參與組織開展臨床試驗中心和相關(guān)供應(yīng)商的篩選和評估工作;

  7協(xié)調(diào)協(xié)助完成對臨床試驗項目的內(nèi)部稽查和質(zhì)量保證工作;

  8參與公司各類項目申報和其它相關(guān)研發(fā)工作。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)2

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)完成水處理項目的需求調(diào)查及方案編寫;

  2、依據(jù)制定的水處理方案,對水處理工程項目的實施進(jìn)行管理和控制;

  3、指導(dǎo)水處理工程設(shè)備的現(xiàn)場安裝、調(diào)試,解決技術(shù)難題;

  4、對水處理所用的藥劑進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo);

  5、負(fù)責(zé)編制水處理工藝的指導(dǎo)手冊,配合其他部門進(jìn)行技術(shù)支持工作;

  6、協(xié)助商務(wù)人員進(jìn)行水處理項目的技術(shù)交流與談判。

  任職要求:

  1、環(huán)境工程,給排水工程、化工等相關(guān)專業(yè);有農(nóng)村污水治理項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、擁有較強的工業(yè)廢水、市政污水等污水處理工程技術(shù)支持能力;

  3、具有分析判斷、協(xié)調(diào)、口頭表達(dá)和書面表達(dá)能力,熟練使用辦公自動化設(shè)備及軟件。

  4、具有團隊協(xié)作精神;

  5、虛心學(xué)習(xí),完成任務(wù)。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)3

  1、在公司領(lǐng)導(dǎo)下貫徹執(zhí)行國家方針政策、法律法規(guī)維護國家、公司和職工利益正確處理生產(chǎn)經(jīng)營中的各種關(guān)系全面負(fù)責(zé)所有項目部的生產(chǎn)、經(jīng)營、技術(shù)、行政管理和思想政治工作。

  2、對工作高度負(fù)責(zé)對建設(shè)單位負(fù)責(zé)誠信履約確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)為公司創(chuàng)造最佳效益并組織實施。

  3、圍繞施工生產(chǎn)任務(wù)組建項目機構(gòu)組織編制工程項目綜合管理計劃編制實施性施工組織設(shè)計方案并組織實施。

  4、加強項目基礎(chǔ)工作建設(shè)建立健全項目管理各項規(guī)章制度加強實施生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)、質(zhì)量、安全管理和成本核算工作。

  5、定期召開施工調(diào)度會、質(zhì)量分析會組織分析研究和解決施工中存在的各種問題利用“四新技術(shù)”并采納合理化建議不斷降低人、財、物的消耗節(jié)約施工成本。

  6、圍繞施工生產(chǎn)、技術(shù)管理和經(jīng)濟工作加強對職工的思想政治教育和技術(shù)培訓(xùn)不斷提高職工技術(shù)素質(zhì)和管理水平組織開展施工現(xiàn)場“三線”建設(shè)不斷改善職工的物質(zhì)文化生活。

  7、廣泛聽取職工意見和建議接受職工監(jiān)督定期向公司代匯報工作。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)項目的整體運作;

  2、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的各項監(jiān)督與管理工作;

  3、負(fù)責(zé)貫徹落實公司工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、驗收標(biāo)準(zhǔn)并具體執(zhí)行情況,保證達(dá)到要求,保障客戶的權(quán)益;

  崗位要求:

  1、項目管理經(jīng)驗豐富,曾在大、中型施工企業(yè)擔(dān)任過技術(shù)負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理,成功負(fù)責(zé)過2個以上項目

  2、具有獨立從事工程各個階段管理的實際能力和判斷能力;做事認(rèn)真、踏實、原則性強;有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有良好的團隊合作精神及服務(wù)意識;

  3、裝修施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗,熟悉裝修施工各個環(huán)節(jié),熟知裝修行業(yè)施工驗收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,熟練運用質(zhì)檢工具。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1.在主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作,帶領(lǐng)所屬員工貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行本項目的各項操作程序,確保各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到要求。

  2.制訂培訓(xùn)計劃,并組織實施培訓(xùn),督導(dǎo)部屬將培訓(xùn)的內(nèi)容,落實到各工作崗位,并隨時檢查培訓(xùn)效果,確保員工了解業(yè)主單位約定的工作要求。

  3.帶頭隨手撿起地上垃圾并將此做為檢驗各級清潔人員是否符合標(biāo)準(zhǔn)的基本要求。

  4.認(rèn)真考察所管項目的工作區(qū)域、工作難度、工作時段,根據(jù)實際情況提出合理的定崗定員建議,經(jīng)公司批準(zhǔn)后并嚴(yán)格執(zhí)行。

  5.根據(jù)該項目的實際情況因地制宜,制定本項目的各項管理制度,經(jīng)批準(zhǔn)后組織所屬員工學(xué)習(xí)并執(zhí)行。

  6.設(shè)置應(yīng)急事件科目,并擬訂應(yīng)急事件的處理程序方案,經(jīng)批準(zhǔn)后遵照執(zhí)行。

  7.制定每月、每周、每日工作計劃并確保工作計劃的完成,檢討計劃未完成的原因并找出解決辦法,撰寫各類文件報告及工作總結(jié)。

  8.在職權(quán)范圍內(nèi)審核批復(fù)所屬員工的各類假期,檢查員工的每日出勤情況,審核所管項目員工的月考勤。

  9.對表現(xiàn)優(yōu)秀的員工和違紀(jì)員工在職權(quán)范圍內(nèi)實施獎罰或建議獎罰,對領(lǐng)班及以上員工每月做績效考核。

  10.聽取主管或領(lǐng)班的工作匯報,并協(xié)助解決他們工作中遇到的困難,及時了解他們及其他部屬的思想動態(tài)、工作情緒,關(guān)心部署的生活情況確保人員穩(wěn)定。

  11.定期向公司匯報該項目的工作情況,根據(jù)實際運作情況,提出人員的增減建議及需要特別支持時的理由。

  12.準(zhǔn)確掌握該項目人員的流動規(guī)律,提前做好補充人員的招聘申請并上報,以便公司掌握準(zhǔn)確信息進(jìn)行人員招聘,以保證項目的人員配制。

  13.加強與業(yè)主單位的溝通,主動了解他們的服務(wù)要求及工作意見,并妥善處理。在保證日常工作完成的前提下,業(yè)主單位對合同之外的要求視工作量盡量想辦法完成。

  14.虛心接受公司、政府有關(guān)部門和業(yè)主單位的監(jiān)督與檢查,對存在問題及時整改,并及時傳遞業(yè)主單位對公司滿意情況的信息。

  15.參加部門、公司要求參加的各種會議,并向下屬傳達(dá)會議精神,組織召開本項目的各種會議,做好會議記錄并存檔。

  16.加強自身素質(zhì)的提高,不斷學(xué)習(xí)清潔行業(yè)的新技術(shù)、新方法,并培訓(xùn)部屬盡快掌握。

  17.教育所屬員工潔身自愛不私自拿用業(yè)主單位的財物,并養(yǎng)成拾金不昧的良好習(xí)慣。

  18.定期對員工進(jìn)行安全工作教育,培養(yǎng)員工的安全意識和自我保護意識,確保在工作崗位上的人身安全。

  19.做好該項目的成本預(yù)算,并確保該項目各項費用的開支在預(yù)算的范圍。

  20.做好清潔器械、物料的申購、使用、保管工作,確保申購的物品及時到達(dá)。

  21.教育部屬愛惜使用清潔設(shè)備,規(guī)范操作,做到開源節(jié)流。

  項目經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容介紹

  1、項目經(jīng)理是施工企業(yè)法人代表的代理人,代表企業(yè)對工程項目全面負(fù)責(zé)。

  2、遵守國家和地方政府的政策、法規(guī),執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度和上級指令,代表企業(yè)履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同。

  3、組織和調(diào)配精干高效的項目管理班子,確定項目經(jīng)理部各部門和機構(gòu)的職責(zé)權(quán)限。

  4、主持制定項目的施工組織設(shè)計和質(zhì)量保證體系,主持制定項目總體進(jìn)度計劃和季、月度施工進(jìn)度計劃。

  5、按照合同要求和上級的指令,保證施工人員、機械設(shè)備按時進(jìn)場,做好材料供應(yīng)工作。

  6、主持制訂項目費用開支計劃,審批項目財務(wù)開支并制訂項目有關(guān)人員的收入分配方案。

  7、深入施工現(xiàn)場,解決施工中出現(xiàn)的重大問題,處理出現(xiàn)的重大施工事故。

  8、及時處理債權(quán)、債務(wù),搞好資產(chǎn)清算,保證公司資產(chǎn)不流失。

  9、搞好項目的精神文明建設(shè),加強民主管理和思想政治工作。

  10、按有關(guān)規(guī)定對優(yōu)秀職工進(jìn)行獎勵,對違紀(jì)職工進(jìn)行處罰。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)收集國內(nèi)外的相關(guān)領(lǐng)域最新動態(tài)、政策與規(guī)范等;

  2、依據(jù)現(xiàn)行的`規(guī)劃原則和設(shè)計規(guī)范,科學(xué)思考、分析、運籌當(dāng)前項目,提供合理有效的規(guī)劃設(shè)計方案;

  3、編制規(guī)劃方案各階段的設(shè)計文件及相關(guān)進(jìn)度、費用計劃;

  4、較強的方案構(gòu)思及表現(xiàn)能力,熟稔掌握電腦繪圖軟件或有較強的手繪能力能獨立承擔(dān)項目,完成方案,方案主創(chuàng);

  5、收集“多規(guī)合一”項目及地理信息系統(tǒng)、土地規(guī)劃等行業(yè)的方針、政策以及重大項目動態(tài),并提供可行性方案。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、完成信息化項目實施交付工作,包括調(diào)研、需求分析、業(yè)務(wù)規(guī)劃和解決方案的制定、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、開發(fā)過程管控、系統(tǒng)驗收測試及上線,能夠有效控制項目進(jìn)度、范圍、成本、質(zhì)量、識別風(fēng)險,按照項目計劃保證項目成功交付;

  2、負(fù)責(zé)項目上線后的運維管理工作,對相關(guān)需求進(jìn)行處理或提出解決方案;

  3、協(xié)調(diào)項目各團隊完成項目的全過程管理工作;

  4、合理進(jìn)行項目資源協(xié)調(diào)及評估控制,包括公司業(yè)務(wù)部門人員、外包等協(xié)調(diào)管理;

  5、負(fù)責(zé)項目各類文檔材料的編寫工作;

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)8

  一、工程開工前的工作:

  1.組織或參加工程的招投標(biāo)工作,考察施工、空調(diào)、消防、放射防護等單位實力及是否具備資格。

  2.審核施工單位上報的施工組織設(shè)計和專項施工方案。

  3.組織落實開工前甲方應(yīng)做的準(zhǔn)備工作,如施工圖等文件資料的分發(fā)、三通一平等。

  4.主持召開第一次現(xiàn)場工程例會(以后的例會每天舉行一次)及開工前的設(shè)計交底會議。

  5.工程開工前召開一次設(shè)計交底會,圖紙會審只是其中的一項內(nèi)容。參加會議的人員應(yīng)該是四方:集團總部醫(yī)療拓展部工程項目經(jīng)理、集團總部醫(yī)療拓展部規(guī)劃設(shè)計方、區(qū)域相關(guān)人員、施工方。會議的內(nèi)容應(yīng)首先由集團總部醫(yī)療拓展部規(guī)劃設(shè)計方介紹本工程的概況及設(shè)計意圖,各專業(yè)設(shè)計對施工的要求及質(zhì)量控制的重點等,然后進(jìn)行圖紙會審。圖紙會審的目的是解決設(shè)計圖紙中存在的問題或錯誤。一般在會議前,施工、監(jiān)理和甲方應(yīng)對施工圖紙進(jìn)行認(rèn)真審核,對其中不明確或有錯誤或施工難度太大或有好的建議等方面的問題,可以在會上進(jìn)行溝通、協(xié)商,需要集團總部醫(yī)療拓展部規(guī)劃設(shè)計方解決的,由集團總部醫(yī)療拓展部規(guī)劃設(shè)計方答復(fù)或提出方案。圖紙會審應(yīng)作好記錄,并于會后整理成“圖紙會審紀(jì)要”,經(jīng)各方會簽確認(rèn)后,分發(fā)各方共同執(zhí)行。

  6.對施工單位提出文明施工、安全生產(chǎn)的要求。

  二、工程施工中的工作:

  1.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場工作,負(fù)責(zé)參與室內(nèi)驗線工作。

  2.檢查工程質(zhì)量,會同有關(guān)方處理工程質(zhì)量事故及設(shè)計變更等;

  3.組織按合同約定由甲方提供的建筑材料、設(shè)備等的催貨、到貨后的現(xiàn)場驗收、移交等工作。

  4.組織按合同約定對施工方工程使用功能、質(zhì)量和裝飾效果有影響的建筑材料(如面磚、地磚、燈飾、衛(wèi)生器具等)的質(zhì)量、花色、品種等,以及乙方樣板質(zhì)量的確認(rèn)等。

  5.負(fù)責(zé)與工程有關(guān)的外部單位和人員(如政府部門、水電供應(yīng)單位、街道居民等)的聯(lián)系,協(xié)調(diào)各方的關(guān)系,解決糾紛、處理矛盾等及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  6.監(jiān)督施工單位嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙、施工規(guī)范進(jìn)行施工。

  7.施工過程中負(fù)責(zé)工程“質(zhì)量、進(jìn)度、驗收時間點”的控制

  8.嚴(yán)格監(jiān)督施工方按照施工進(jìn)度計劃表進(jìn)行施工,決不允許拖延工程進(jìn)度。

  9.嚴(yán)格按照施工圖紙、驗收規(guī)范,負(fù)責(zé)(參加)隱蔽工程驗收,及時辦理相關(guān)手續(xù)。

  10.接受并接待工程主管部門組織的各項工程檢查,準(zhǔn)備與甲方有關(guān)的資料,必要時進(jìn)行匯報。

  11.負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場交叉施工的有序進(jìn)行,決不允許隨意亂刨、亂砸等危及建筑物安全的野蠻施工行為。

  12.當(dāng)發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量和安全存在問題時,必須采取相應(yīng)措施予以處理,并及時報告主管領(lǐng)導(dǎo)。

  13.確定單位工程、分部工程的質(zhì)量認(rèn)定等級,對存在的問題要提出書面整改意見,限期進(jìn)行整改,并按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗收。

  14.按合同約定的時間和方式,參加已完成的工程量的計量審核工作,審定工作量并報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),提交工程進(jìn)度款申請。

  15.處理工程中一些意想不到的突發(fā)事件并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  16.組織參加工程有關(guān)會議,做好會議記錄。

  17.定期匯報各項工作完成情況。

  18.參加工程初步質(zhì)量驗收,合格后組織正式竣工驗收。

  三、工程竣工后的工作:

  1.督促檢查施工單位對工程驗收中提出的問題進(jìn)行處理,對暫時不能處理的問題商定處理時間和驗收辦法,必要時簽訂書面協(xié)議。

  2.會同有關(guān)方進(jìn)行工程結(jié)算工作。

  3.收集整理有關(guān)資料,進(jìn)行工程竣工備案工作。

  4.在工程保修期內(nèi),負(fù)責(zé)與施工單位聯(lián)系,處理有關(guān)問題。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1 、認(rèn)真貫徹實施公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),對所屬的工程項目的各項管理全面負(fù)責(zé),全面履行工程承包合同,全面完成項目目標(biāo)計劃,接受公司領(lǐng)導(dǎo)和公司各部門的監(jiān)督和檢查;

  2、制定項目工作計劃,嚴(yán)格按照工作計劃、工程進(jìn)度和技術(shù)質(zhì)量施工,嚴(yán)格控制工程成本,抓好文明施工等管理工作,落實各項管理目標(biāo)的實現(xiàn);

  3、嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)、安全關(guān),定期組織召開質(zhì)量、安全會議,討論并解決施工過程中出現(xiàn)的問題,針對施工過程中可能出現(xiàn)的危險因素,應(yīng)有防范預(yù)案,及時向公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報;

  4、定期對施工工人進(jìn)行安全、技能、意識三個方面的教育;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理與建設(shè)單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位、及地方主管部門、總承包和分包等單位的關(guān)系,負(fù)責(zé)向建設(shè)單位催要工程進(jìn)度款,貫徹執(zhí)行公司的各項管理制度,確保工程順利進(jìn)行;

  6、加強成本管理、預(yù)結(jié)算管理、注重成本信息管理,使各項計劃能夠得到有效的控制和實施;

  7、負(fù)責(zé)組織辦理各種簽證、項目經(jīng)濟索賠、造價調(diào)整等經(jīng)營管理工作;檢查并上報項目進(jìn)展情況,嚴(yán)格按預(yù)算控制項目開支,處理項目部的善后工作,發(fā)揮項目管理中的領(lǐng)導(dǎo)作用。

  8、積極維護公司良好社會形象與商業(yè)信譽。

  9、嚴(yán)肅施工隊伍管理,每月向公司實時更新施工人員名單,并代表公司向施工人員發(fā)放工資,并將工資簽收表交公司財務(wù)備案。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé)

  1、完成銷售目標(biāo),必要時配合項目款項的追討工作;

  2、進(jìn)行新客戶的開發(fā)并維護現(xiàn)有客戶關(guān)系;

  3、完成每周業(yè)務(wù)報表,做好下周工作計劃并做好檔案管理;

  4、有針對性的維護與客戶主要負(fù)責(zé)人及政府相關(guān)人員的關(guān)系。

  任職要求

  1、熟悉汽車行業(yè),有外包銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、較強的銷售能力和關(guān)系運作能力,善于客戶關(guān)系維護;

  3、專科以上學(xué)歷,綜合素質(zhì)優(yōu)秀;形象好,氣質(zhì)佳,能接受一定頻率的出差。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)接待客戶,維護客戶,開發(fā)客戶;

  2、負(fù)責(zé)和合作機構(gòu)對接;

  3、業(yè)務(wù)流程梳理,業(yè)務(wù)產(chǎn)品梳理;

  4、公眾號運營;

  5、培養(yǎng)團隊,共建公司文化

  任職要求:

  1、熟練使用辦公軟件,有一定的PS基礎(chǔ);

  2、性格開朗,善于與人溝通,有較好的語言組織邏輯性;

  3、良好的學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心,具有團隊精神。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施工作;

  2、負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的管理和運維支持;

  3、負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)推廣及優(yōu)化,為業(yè)務(wù)部門提供完整的解決方案;

  4、負(fù)責(zé)承擔(dān)部門總監(jiān)所分配的相關(guān)任務(wù);

  5、負(fù)責(zé)培養(yǎng)公司ERP實施人員。

  任職要求:

  1、至少有3年工作經(jīng)驗,2年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗;

  2、計算機軟件專業(yè),熟悉Oracle、Sqlserver等主流數(shù)據(jù)庫;

  3、有一定規(guī)模項目的實施經(jīng)驗及項目管理能力;

  4、具備良好的溝通能力、文檔編輯能力;

  5、有外貿(mào)行業(yè)、報關(guān)、貨代行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

  6、有電商平臺的開發(fā)及實施經(jīng)驗優(yōu)先;

  7、從事過外貿(mào)業(yè)務(wù)、貨代業(yè)務(wù)、報關(guān)報檢業(yè)務(wù)

  8、有過海關(guān)、國檢、口岸碼頭的從業(yè)經(jīng)驗。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)13

  一、貫徹黨和國家的方針、政策,遵守國家的法律、法規(guī),執(zhí)行上級主管機關(guān)的決定和指令,正確處理國家、集體、職工三者利益關(guān)系。

  二、努力改善項目部的生產(chǎn)管理,確保全面完成合同規(guī)定的各項計劃任務(wù)及上級下達(dá)的經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo),深化改革、推行承包責(zé)任制、組織創(chuàng)優(yōu)競賽,提高經(jīng)濟效益。

  三、嚴(yán)格項目的質(zhì)量管理,推行全面質(zhì)量管理,維護公司信譽,提高公司知名度。

  四、推進(jìn)科技進(jìn)步,推動現(xiàn)代化管理,不斷降低工程成本,增強公司的應(yīng)變和競爭能力。

  五、改善項目的勞動條件,抓好安全生產(chǎn)和勞動保護,逐步改善職工的物質(zhì)文化生活條件。

  六、健全和完善各項規(guī)章制度,及時調(diào)整生產(chǎn)組織和勞動組織,改進(jìn)完善獎懲辦法,提高工作效率。

  七、嚴(yán)格履行合同,堅持按合同程序辦事,自覺接受政府和上級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查。

  八、合理使用資金,提高資金利用率,控制非生產(chǎn)性開支,確保專款專用,增產(chǎn)節(jié)支。

  九、協(xié)調(diào)好與業(yè)主、監(jiān)理及當(dāng)?shù)卣罕姷年P(guān)系,確保施工順利進(jìn)行。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé)

  1、材料員在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,對采購的材料質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任,材料員有權(quán)拒絕采購不合格的建筑材料,對違規(guī)指揮有越級上訴的權(quán)利。

  2、材料員采購的建筑材料的質(zhì)量必須依據(jù)國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)圖紙、設(shè)計及變更的規(guī)格型號進(jìn)行采購。

  3、材料員采購進(jìn)場的材料,必須接受各方監(jiān)督,同時應(yīng)配合有關(guān)人員做好材料的取樣復(fù)試工作,對不符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的材料負(fù)換。

  4、材料員采購建筑材料除必須保證質(zhì)量外,還需提供符合要求的質(zhì)保證明和合格證。

  5、協(xié)助倉庫管理責(zé)成施工隊貨物進(jìn)出倉庫,應(yīng)做好登錄,貨物應(yīng)妥善保管,落實倉庫的防火、防潮與防盜工作,看管好材料,每周提交《庫存表》。

it項目經(jīng)理崗位職責(zé)15

  1、按照相關(guān)施工標(biāo)準(zhǔn)、圖紙要求和操作規(guī)范對室內(nèi)裝修現(xiàn)場進(jìn)行管理,確保施工質(zhì)量及進(jìn)度;

  2、隨時與客戶保持溝通,及時處理工程管理中發(fā)生的問題,組織調(diào)配相關(guān)施工人員,不斷提高客戶滿意度,服務(wù)質(zhì)量做到極致;

  3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場現(xiàn)場文明施工、安全施工的落實;

  4、服從公司的管理模式進(jìn)行施工管理;

  5、項目實施過程總結(jié),形成施工工藝、技術(shù)規(guī)范,促使施工標(biāo)準(zhǔn)化。

  6、制定體系內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用指引,促進(jìn)內(nèi)部體系的完善;

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