行政部職責(zé)業(yè)務(wù)范圍

行政部職責(zé)業(yè)務(wù)范圍1

　　1.按上級分配的工作區(qū)域向顧客提供禮貌、及時的服務(wù)，帶好手下員工，監(jiān)督和培訓(xùn)，負(fù)責(zé)部門日常開展工作。

　　2.保持顧客臺面衛(wèi)生，工作臺整潔和環(huán)境衛(wèi)生優(yōu)雅、舒適。

　　3.做好班前準(zhǔn)備工作，以及營業(yè)時后下班前收尾工作。

　　4.按照公司設(shè)立的服務(wù)程序進行工作。

行政部職責(zé)業(yè)務(wù)范圍2

　　1.協(xié)助行政部長做好公司日常行政、人事工作，具體安排、落實各項工作計劃。

　　2.協(xié)助行政部長做好各種會議、大型活動的籌備、組織工作，并做好相關(guān)會議記錄。

　　3.負(fù)責(zé)物資采購工作，并建立、健全相應(yīng)固定資產(chǎn)、辦公用品和低值易耗品臺賬及盤點工作。

　　4.負(fù)責(zé)各類檔案的收集、整理、歸檔、調(diào)閱等工作。

　　5.辦理工商變更、年檢以及社保參保人員增減、稽核等對外事宜。

　　6.負(fù)責(zé)公司收發(fā)文管理工作，組織進行文件流轉(zhuǎn)、評審工作。

　　7.負(fù)責(zé)人事招聘、錄用、任免、調(diào)動、晉升、離職相關(guān)手續(xù)的辦理，負(fù)責(zé)人事檔案的'整理歸檔工作。

　　8.負(fù)責(zé)收集整理各部門月度績效考核數(shù)據(jù)、考勤數(shù)據(jù)。制作、審核每月工資制作材料。

　　9.公司培訓(xùn)工作的組織安排。

　　10.負(fù)責(zé)對下屬員工的培訓(xùn)及績效考評工作。

　　11.及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政部職責(zé)業(yè)務(wù)范圍3

　　1、貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策和規(guī)章制度，落實公司重要事項安排

　　2、組織填報部門人員編制表，負(fù)責(zé)部門人員編制、職責(zé)分工及薪酬規(guī)劃

　　3、每月牽頭組織部門內(nèi)部團建活動，增強員工間交流，促進工作業(yè)績提升

　　4、負(fù)責(zé)公司新項目的籌建，及時落實項目的環(huán)評、能評、土地等各項相關(guān)籌備工作

行政部職責(zé)業(yè)務(wù)范圍4

　　1. 負(fù)責(zé)公司日常來訪接待和引見;

　　2. 負(fù)責(zé)公司各類活動與會務(wù)的組織、策劃和和實施;

　　3. 負(fù)責(zé)辦公用品和禮品管理，及時登記更新公司固定資產(chǎn)情況;

　　4. 協(xié)助招聘工作，維護員工關(guān)系;

　　5. 協(xié)助處理好辦公室行政和人事管理工作;

　　6. 協(xié)助處理IT溝通工作;

　　7. 完成上級指派的其他工作。

行政部職責(zé)業(yè)務(wù)范圍5

　　1、根據(jù)項目需要和工作計劃實施管理等

　　2、各項行政制度的執(zhí)行與完善、日常行政事務(wù)的處理、對外公共關(guān)系的完善與協(xié)調(diào)、公司辦公環(huán)境的維護等;

　　3、負(fù)責(zé)起草、審核本部門各項工作計劃、總結(jié)、報告、請示，負(fù)責(zé)起草公司的年度、月度工作計劃、總結(jié)，審核各部門上報的采購計劃;

　　4、規(guī)劃與控制公司各項辦公費用及成本預(yù)算，并且做好各項費用的審核與把控工作;

　　6、負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門相關(guān)部門人員履行物資采購、供應(yīng)、保管、調(diào)配、管理、服務(wù)的職能;

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