通告格式及范文（通用12篇）

　　不知道如何寫通告的朋友，下面請看CN人才公文網小編給大家整理收集的通告格式及范文，希望對大家有幫助。

　　通告格式

　　(一)通告的標題和發(fā)文字號

　　1.通告的標題

　　通告的標題，主要有兩種寫法。

　　一是全題寫法，也就是公文標題的常規(guī)寫法，由發(fā)文機關、主要內容、文種三者共同構成。如《河南省地方稅務局關于認真落實〈事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位企業(yè)所得稅征收管理辦法〉的通告》、《廣西工商行政管理局廣西國有資產管理局關于辦理19××年度企業(yè)法人年檢及國有資產產權登記的通告》等。

　　二是省略主要內容的寫法，由發(fā)文機關、文種組成。如《中華人民共和國公安部通告》、《××市房地產管理局通告》等。

　　通告也可以由主要內容和文種構成標題，還有的通告標題只有文種“通告”兩字。

　　通告標題還有一種特殊的寫法，將標題分為兩個部分，第一部分是發(fā)文機關加文種，即“×××通告”;第二部分是通告的主要內容。例如《中國人民銀行通告明日起發(fā)行1990年版 壹圓券人民幣》。

　　2.通告的發(fā)文字號

　　通告的發(fā)文字號不像一般公文那樣只用常規(guī)方式，在實踐中有多種情況并存。

　　如果是政府發(fā)布通告，要有正規(guī)的發(fā)文字號，如《××市人民政府關于堅決清理非法占道經營的通告》，發(fā)文字號就是“市政告字〔1997〕6號”。

　　如果是某一行業(yè)管理部門發(fā)布通告，則可采用“第×號”的方式，標示位置在標題之下正中 。

　　一些基層企事業(yè)單位發(fā)布的通告，也可以沒有字號。

　　(二)通告的正文

　　正文采用公文通用結構模式撰寫，共分三大部分。

　　1.通告緣由

　　作為開頭部分，通告緣由主要用來表達發(fā)布通告的背景、根據、目的、意義。如：

　　近期以來，我市清理非法占道經營，經過幾次集中整治，取得了一定效果，但在一些主干道上仍有反復，禁而不止，影響交通和市容環(huán)境，群眾反映強烈。為推進“講文明、樹新風”活動和精神文明建設八大工程的深入開展，市政府決定，集中一段時間，加大工作力度，實行綜合整治，堅決徹底清理非法占道經營，讓路于車，還道于民，改善交通秩序和市容環(huán)境�，F通告如下： (1)(2)(3) 這個開頭部分主要寫了發(fā)布通告的前景、根據和目的。

　　2.通告事項

　　這是主體部分，文字最多，內容最復雜。較多采用分條列項的寫法，以做到條理分明，層次清晰。如果內容比較單一，也可采用貫通式寫法，

　　3.通告結語

　　這是結尾部分，寫法比較簡單，多采用“本通告自發(fā)布之日起實施”或“特此通告”的模式化結語。

　　1、標題的寫法有三種：

　　①"通告"

　�、�"關于XXX的通告"。

　�、�"XXX關于XXX的通告"。

　　2、原由。

　　3、通告事項。

　　4、結語。用"特此通告"表達。

　　通告格式及范文 1

　　根據中國人民銀行XX分行的通知精神，從xxx年12月起，原來使用XX市專用委托收款方式結算電費的用電戶，將統(tǒng)一XX電子資金轉帳系統(tǒng)定期借記系統(tǒng)。為此，對于愿使用專用委托收款結算方式繳交電費的`企事業(yè)單位客戶，我局將從xxx年12月起改為使用定期借記方式收取電費。請有關用電戶配合我局做好以下工作，以便順利結算電費：

　　一、請各用電客戶盡快與開戶銀行聯(lián)系，按照中國人民銀行XX分行的統(tǒng)一要求簽訂《定期借記業(yè)務授權委托書》，并于xxx年1月31日前將復印件送達所在區(qū)供電局。

　　二、部分商業(yè)銀行由于系統(tǒng)升級原因更改了開戶銀行賬號格式，請客戶在簽訂《定期借記業(yè)務授權委托書》的同時與貴開戶銀行確認新的銀行賬號，并于xxx年1月31日前以正式公函形式通知我局，若屆時未受到客戶的《定期借記業(yè)務授權委托書》及新的銀行帳號的，客戶將無法使用定期借記方式繳交電費，我局將采取現金方式收取電費。

　　三、由于定期借記業(yè)務系統(tǒng)投運后，銀行系統(tǒng)將不再代為傳遞電費票據，故我局將統(tǒng)一采取郵政遞送，客戶簽收的方式派發(fā)電費票據予客戶。為了確認各客戶的郵遞地址以及簽收人，請客戶于xxx年1月2日至1月5日前往所在區(qū)供電局領取xxx年12月份的電費發(fā)票，同時填報有關資料交我局工作人員 (具體格式將在各營業(yè)點派發(fā))。

　　特此通告

X X電力工業(yè)局

　　xxx年12月10日

　　通告格式及范文 2

　　為了加強學校德育工作，加強對學生的行為規(guī)范教育，為了嚴明紀律，特對以下違紀學生作出紀律處分。

　　何×， ××班學生。該生一貫自由散漫，無視紀律，愛打架斗毆。今年6月7日下午第二節(jié)課后，何與同學肖××為小事發(fā)生口角，何×遂動手打人，將肖×打得鼻青臉腫，致使肖×因傷曠課兩天。為嚴肅紀律，根據學校(關于學生紀律的若干補充規(guī)定)第二條，給予何×嚴重警告處分。

　　張×， ×x班學生。該生組織觀念淡薄，不愛學習.無故遲到曠課。本期以來，共遲到21次，曠課7天。此外，該生上課不認真聽講，作業(yè)很少完成。為嚴肅紀律，根據學校<關于學生紀律的若干補充規(guī)定>。第一條，給予張×嚴重警告處分。

　　希望以上學生能吸取教訓。認真改過自新，以實際行動爭取撤銷處分，也望全體同學引以為戒，遵守校紀校規(guī)，遵守學生自律準則，做一個新時期的合格學生。

××中學教導處

　　×年×月×日

　　通告格式及范文 3

xxx：

　　因近期我公司車間生產的產品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.

　　原因主要是車間員工在工作過程中,責任心不夠,質量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.

　　希望所有員工要認真工作,特別是要提高質量意識,增強責任心,工廠有了利潤,我們才會有好的'生活.若再出現此類事件,公司將會嚴肅處理.

　　部門名我公司_部門_員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為，違反了公司的員工規(guī)定第_條，在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規(guī)定，為此公司決定對_處以警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。

xxx

　　20xx年xx月xx日

　　通告格式及范文 4

休閑會館全體員工：

　　1、員工xxx20xx年10月x日入職，培訓期間曾多次與公司管理人員發(fā)生沖突，屢教不改。

　　2、20xx年12月x日，員工xxx在代表員工反映問題的過程中，在與公司領導交涉問題時，性質已經改變，對公司領導態(tài)度極其惡劣，無視管理人員的存在，造成極為不良的影響。

　　3、會館是一個民主的.企業(yè)，我們重視員工的問題反映，重視員工的發(fā)展，公司也曾多次強調員工使用正確的方式反映問題，我們尊重大家的意見，我們會盡量滿足大家的合理要求，員工代表反映問題是對的，但是一定要使用正確的方法。

　　4、綜合上述原因，通過公司相關領導及總經辦研究，給予員工xxx做出解聘的處理決定。

　xxxx休閑會館總經辦

　　20xx年12月xx日

　　通告格式及范文 5

尊敬的客戶：

　　你們好！

　　新年伊始、萬象更新，xxxxxx年的腳步聲聲將至，值此xx迎春之際，首先對貴司在xxxxxx年對本公司的支持和通力合作表示衷心的感謝。過去的一年中，在您的支持和信賴下，我們才得以在激烈的.市場環(huán)境下不斷大步挺進！在此xx公司全體同仁恭祝諸位：百業(yè)和順、財源廣進！

　　現我司綜合實際情況定于xxxxxx年xx月xx日（農歷xx月xx）至xxxxxx年xx月xx日（農歷正月初xxxx）為春節(jié)放假日期，xx月xx日（正月初xxxx）正式上班。為確保不耽誤貴司的正常運作，請貴司提前做好所需庫存計劃安排，并將訂單傳真到我司，以便我司能盡早安排生產、送貨，服務好貴司。

　　以上造成貴司諸多不便，還望得到貴司的諒解與支持！

謝謝！

　　xx年xx月xx日

　　通告格式及范文 6

xx各部門：

　　公司20xx-20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大。現根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整：

　　一、吳巧雨、王偉同志調入行政辦公室負責監(jiān)控室值班工作;

　　二、張敏同志調入計劃財務部;

　　三、孫調入物業(yè)管理部;

　　四、張調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作;

　　五、呂、吳派駐象山水產城物流有限公司協(xié)助工作;

　　六、潘、周、王、徐、林、吳等6位同志調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知。

xxx

　　20xx年xx月xx日

　　通告格式及范文 7

各位同仁：

　　大家好！

　　防損課員工朱xx在20xx年9月10日，終崗執(zhí)勤中認真負責，成功識破，機智地制止并抓獲9月4日潛在我店，趁深夜之機行竊小偷一名；經防損課管理人員的協(xié)同處理，送交110處理，由于該案犯未滿18歲，日前己經被判處勞動教養(yǎng)一年！

　　朱xx的行為不僅為公司挽回經濟損失，同時更是伸張正義，弘揚了正氣，堪稱全員防損標兵。為表揚先進，提倡員工敬業(yè)愛崗，盡心盡責的工作作風，經防損課提報，根據全員防損獎勵方案，寧波中興路店經理室，寧波xx路店工會經過論一致決定對該員工給予200元IC卡的獎勵，星級月度考評加10分。

　　讓我們共同學習防損課朱同志敬業(yè)愛崗，機智勇敢的`精神，贊場他工作講方法，有技巧，不莽撞的作風；同時對防損課管理人員帶出這樣的好員工表示祝賀！

　　特此表揚！

xxx公司

　　20xx年xx月xx日

　　通告格式及范文 8

各部門：

　　公司20xx—20xx年度出入口收費與碼頭管理承包人員確定后，人事變動較大�，F根據公司經營和管理需要，經公司經理辦公會議研究，報請管委會批準，決定對公司人事作如下調整：

　　一、吳巧雨、王偉員工調入行政辦公室負責監(jiān)控室值班工作；

　　二、xxx員工調入計劃財務部；

　　三、xxx員工調入物業(yè)管理部；

　　四、xxx員工調入漁人碼頭管理辦公室側重水電設施維護管理工作；

　　五、呂xx、xxx員工派駐象山水產城物流有限公司協(xié)助工作；

　　六、潘xx、周xx、王xx、徐xx、林xx、吳xx等6位員工調入綜合治理辦公室，負責市場夜間治安巡邏工作。

　　上述人員調入時間從20xx年9月1日開始算起。出入口收費和碼頭管理承包人員按承包合同確定。公司其他人員崗位不作變動。

　　特此通知！

　　xxx有限公司

　　XXXX年XX月XX日

　　通告格式及范文 9

　　6月25日，餐飲部員工在客人離席后，準備收拾餐桌時，突然發(fā)現就餐客人遺留了一個黑色皮包在包房內。迅速按照規(guī)范將皮包上交給主管瞿，并告知具體情況。瞿主管立刻追趕客人至九龍軒門口，發(fā)現客人已經離店。為盡快找到失主，瞿主管查看客人預訂記錄后，確認皮包是繼續(xù)教育學院客人所遺留的。為進一步確認客人身份，她和迎賓員一道打開皮包，發(fā)現皮包內有數千元現金和數張銀行卡，同時，也找到客人孫書記的身份證。

　　孫書記是酒店的老客戶，迎賓員馬上從客史檔案中查到孫書記的'電話號碼。打電話時，孫書記一再對酒店表示感謝，并表明對酒店的充分信任。1小時后，孫書記過來取走了皮包，再次對酒店員工拾金不昧的精神給與了高度贊揚。

　　餐飲部員工用他們的實際行動和規(guī)范服務贏得了客人的信任和贊譽，反映了酒店員工急客人之所急，想客人之所想的服務意識，體現了酒店員工高尚的職業(yè)操守。這種好人好事是新時期新風尚，這種拾金不昧的精神值得我們全體員工學習和發(fā)揚!

　　經研究決定，對餐飲部員工獎勵現金100元，予以通報表揚;并對餐飲部主管瞿和迎賓組予以通報表揚。

　　特此通報!

　　xxx

　　xxxx年xx月xx日

　　通告格式及范文 10

　　20XX年10月25日晚上，學院d幢公寓發(fā)生吵鬧事件，多數學生在陽臺大聲喧嘩喊叫，情況非常危急，校宿管會輕工系藝術1101班學生王xxx發(fā)現后，馬上采取了緊急措施，協(xié)助老師和宿管會在各樓層控制學生，維持現場秩序。在保衛(wèi)處和學生處老師的共同努力下，場面得以控制。

　　上述學生在此次突發(fā)事件中所表現出的'沉著冷靜、機智果敢、無私奉獻的良好素養(yǎng)和優(yōu)良品德得到了老師和同學們的好評，展現了藝術班學生良好的素質和精神風貌，為班級爭得了榮譽。根據《浙江工貿學院學生手冊》和《藝術班量化分管理條例》的有關規(guī)定，對學生xxx通報表揚，每人加班級量化分2分。

　　另外宿管會宣傳中心張笑笑榮獲宿管會9月份工作月標兵，根據《浙江工貿學院學生手冊》和《藝術班量化分管理條例》的有關規(guī)定，加班級量化分2分。

　　希望全體學生以他們?yōu)榘駱�，積極上進，勤奮學習，不斷提高綜合素質，為把自己培養(yǎng)成為高素質的合格人才而努力!浙江工貿學院輕工系藝術班

　　浙江工貿學院校宿管會

　　20XX年10月28日

　　通告格式及范文 11

xxx公司各職工：

　　x年xx月xx日中午，xx廠xx班在集團公司大門外的小道上偷拔公司剛栽種的太陽花，該行為違反了公司當前的綠化保護制度。近年來，公司在不斷發(fā)展壯大的.同時，以崇高的歷史使命感、責任感，密切關注企業(yè)發(fā)展與環(huán)境保護之間的關系，將環(huán)境保護列為公司發(fā)展的重中之重，同時通過自身不斷努力，結合企業(yè)實際，全面規(guī)劃、分步實施，進行廠區(qū)綠化、美化。追求社會、環(huán)境、經濟效益最大化，走新型工業(yè)化道路，推進公司的可持續(xù)發(fā)展，然而惡意偷拔廠區(qū)綠化樹木，是對公司當前環(huán)境美化制度的漠視和公司形象的破壞，同時也是對他人勞動成果的不尊重，其性質非常嚴重，為了提高全體員工對綠化環(huán)境自覺保護花木的意識，經公司研究決定：對罰款xx元，并通報批評，以觀后效。

　　同時，請公司各位職工引以為戒，遵守公司規(guī)章制度，并加強環(huán)境保護意識，使企業(yè)早日成為綠蔭懷抱，林木成行，草花相映的花園式工廠，共同分享可持續(xù)發(fā)展之路的豐碩成果。

xxx公司

　　x年x月xx日

　　通告格式及范文 12

　　3月20日上午和4月2日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的`影響。

　　據查，3月20日上午，供銷科xxx因加班費一事，與生產科xxx發(fā)生爭執(zhí)，xxx對xxx罵出臟話，xxx就動手打了xxx一耳光，雙方當場在供銷科辦公室扭打起來。4月2日上午，總裝車間員工肖xx因小推車領料一事，與胡秋蓮發(fā)生爭執(zhí)，xxx動手將xxx當場打暈，造成xxx受傷休息半天。

　　根據公司“安全生產、文明辦公”的精神，按照公司

　　《加強內部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時間不準打架斗毆，肖xx等人無視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的影響。為嚴肅公司紀律，規(guī)范員工管理，經研究決定，對打架事件作如下處理：

　　扣打架事件當事人供銷科黃xx四月份崗位工資100元，扣企管科唐xx四月份崗位工資50元，罰責任部門供銷科100元；

　　扣打架事件當事人總裝車間肖xx四月份崗位工資100元，xxx受傷休息半天，扣當日工資74.13元，由肖xx承擔；罰責任部門總裝車間100元。

　　望公司全體員工引以為戒，杜絕類似事故的再次發(fā)生。特此通告

　　xx公司

　　時間

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