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資料員的求職簡歷

時間:2024-09-11 05:44:30 海發(fā) 求職簡歷模板 我要投稿
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資料員的求職簡歷模板

  個人簡歷就是求職者的一把刀,至于是鋒利還是愚鈍就要看求職者者投遞個人簡歷的時候有沒有投遞到合適的用人單位。

資料員的求職簡歷模板

  個人信息

  yjbys

  性 別: 女

  民 族: 漢族 年 齡: 23

  婚姻狀況: 未婚 專業(yè)名稱: 風(fēng)景園林

  主修專業(yè): 工科 政治面貌: 團(tuán)員

  畢業(yè)院校: 懷化學(xué)院 畢業(yè)時間: 2017年7 月

  最高學(xué)歷: 本科 電腦水平: 一般

  工作經(jīng)驗(yàn): 一年以內(nèi) 身 高: 158 cm 體重:98公斤

  現(xiàn)所在地: 連城縣 戶 籍: 連城縣

  求職意向

  期望從事職業(yè): 資料員,設(shè)計(jì)師助理,助理 期望薪水: 3000-4000

  期望工作地區(qū): 福建廈門市 新羅區(qū) 連城縣 期望工作性質(zhì): 全職

  最快到崗時間: 隨時到崗 需提供住房: 需要

  教育/培訓(xùn)

  教育背景: 培訓(xùn)經(jīng)歷:

  培訓(xùn)機(jī)構(gòu): 中建開元資質(zhì)培訓(xùn) ( 2016年11月 - 至今 )

  課程名稱: 資質(zhì)培訓(xùn) 證書:

  課程描述: 學(xué)習(xí)公司資質(zhì)課程

  工作經(jīng)驗(yàn)

  公司名稱: 福建省宏旺建設(shè)有限公司 ( 2016年7月 - 2017年3月 )

  所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì):

  職位名稱: 經(jīng)營部

  工作描述: 負(fù)責(zé)公司人員職稱申報

  負(fù)責(zé)公司資質(zhì)管理

  自我評價

  自我評價: 本人學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對待工作熱情認(rèn)真負(fù)責(zé)

  語言能力

  語種名稱 掌握程度

  英語 良好

  普通話 精通

  拓展閱讀:個人簡歷中的禁忌

  就業(yè)壓力越來越大,一個工作崗位通常能收到不計(jì)其數(shù)的求職者投遞來的個人簡歷,因此很多求職者在編輯個人簡歷時都煞費(fèi)苦心,但是有時候求職者在個人簡歷上的多余的用心會有一種畫蛇添足的副作用。雖然說個人簡歷獨(dú)具一格獲得賞識的機(jī)會更大,但是作為求職者在個人簡歷上花的小心思是錦上添花還是畫蛇添足呢?

  在個人簡歷中不要將家庭背景作為簡歷中的重點(diǎn)

  一些求職者的家人可能在社會中有一些地位,或者是家境殷實(shí)。于是在個人簡歷中把家庭背景作為個人簡歷中的重點(diǎn),期望以這種方式被用人單位錄用。其實(shí)這種方法對于求職來說沒有任何好處。在個人簡歷中將家庭背景當(dāng)重點(diǎn)來編輯,會讓招聘官認(rèn)為求職者沒有什么能力,想靠家庭背景來謀取職位,想必也沒有能力勝任這個職位,F(xiàn)在用人單位更看重的不是求職者的家庭背景,而是求職者的工作經(jīng)驗(yàn)或是求職者有沒有潛力是不是個人才。要知道用人單位最怕的是人才流失,而不會關(guān)心求職者的家庭背景。

  在個人簡歷中不要做過分潤色

  很多求職者為了讓個人簡歷做一塊出色的敲門磚,求職者會把個人簡歷做過分的潤色,添加本來沒有的工作經(jīng)驗(yàn),甚至偽造學(xué)歷。這種做法是個人簡歷中的大忌。招聘官每天都會瀏覽不計(jì)其數(shù)的個人簡歷,輕易就可以看出破綻,謊言總會被拆穿,個人簡歷最重要的就是誠信。

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