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培訓(xùn)協(xié)議書

時間:2022-05-02 15:08:45 培訓(xùn)協(xié)議書 我要投稿

【精華】培訓(xùn)協(xié)議書范文合集8篇

  在當(dāng)今社會生活中,協(xié)議起到的作用越來越大,協(xié)議的簽訂是雙方或數(shù)方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。擬起協(xié)議來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的培訓(xùn)協(xié)議書8篇,希望對大家有所幫助。

【精華】培訓(xùn)協(xié)議書范文合集8篇

培訓(xùn)協(xié)議書 篇1

  甲方:

  乙方:

  應(yīng)甲方技能需求,于年月日將組織一批人員到乙方進行電腦技能培訓(xùn),為保證本次培訓(xùn)質(zhì)量,甲、乙雙方特訂立本協(xié)議,期內(nèi)容如下:

  一、本次培訓(xùn)為單位團體培訓(xùn),故人員的組織和管理由甲方完成,且保證參訓(xùn)人員在人以上(以便乙方給出最優(yōu)惠的價格)。每個參訓(xùn)人員都需在乙方簽字報到,以此作為經(jīng)后的結(jié)算依據(jù)。

  二、學(xué)習(xí)目地通過學(xué)習(xí)電腦的日常使用操作,達到運用辦公軟件操作及應(yīng)用技能。

  三、學(xué)習(xí)內(nèi)容理論與實踐練習(xí)學(xué)習(xí)周期為一個月(年月日至月日),每周末為休息日,其余每天晚上7:30——9:00為固定上課學(xué)習(xí)時間,所有時間和周期不因人員沒到齊而延長或停課。

  四、結(jié)業(yè)考核及質(zhì)量要求參培人員學(xué)習(xí)期滿,由甲、乙雙方共商考題,舉行結(jié)業(yè)考試。對考試不合格的,可根據(jù)實際情況讓其免費進行補習(xí)。在學(xué)習(xí)中始終做到教師不離人,隨時為學(xué)員輔導(dǎo),最終達到人人會應(yīng)用、會使用現(xiàn)代無紙化辦公基本技能。(學(xué)生打架調(diào)解協(xié)議書)

  五、參培人員要求所有參培人員必須嚴格遵守學(xué)校的各項學(xué)習(xí),規(guī)章制度,如有遲到,早退,缺課和違紀違法行為,概由自己負責(zé),非校區(qū)內(nèi)發(fā)生的一切安全責(zé)任事故與校方無關(guān)。

  六、結(jié)算方式商定此次培訓(xùn)費的計算方式為元/人(以實際報到人數(shù)計算),在簽訂本合同三日內(nèi)甲方支付給乙方培訓(xùn)資料費元,最終結(jié)算只以以上定的學(xué)習(xí)周期結(jié)束日為止,且一周內(nèi)付清全部費用。

  七、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。如有未盡事宜,雙方可協(xié)商補充。

  八、其它

  甲方(蓋章)

  乙方(蓋章)

  年月日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇2

 。ㄎ闹兴{色字體下載后會有風(fēng)險提示)

  甲方:

  地址:

  乙方:

  聯(lián)系方式:

  為進一步提高財務(wù)工作人員素質(zhì)和財務(wù)職業(yè)技能,確保參加財務(wù)職業(yè)技能培訓(xùn)的員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作,甲、乙雙方根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī),在平等、自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下條款,以茲共同遵守:

  第一條 培訓(xùn)的內(nèi)容

  1、財務(wù)管理信息的基礎(chǔ)知識;

  2、電匯、現(xiàn)金、承兌匯票和支票的使用。

  第二條 培訓(xùn)費用

  培訓(xùn)費用由公司全部承擔(dān)。

  第三條 培訓(xùn)期限及服務(wù)期

  1、培訓(xùn)期限:預(yù)計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓(xùn)時間為準。

  2、服務(wù)期限從合同簽訂之日起,至合同期滿為止。

  第四條 福利待遇

  1、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的,甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟補助及獎懲,補助具體金額為______元/月;

  2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇,但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母@觥?/p>

  第五條 乙方的義務(wù)

  1、乙方學(xué)習(xí)時間計入工作時間,按連續(xù)工齡累計,在工資晉級、工資辦法修訂,社會保險及住房公積金繳納時按在職員工處理。乙方在受訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方各項規(guī)章制度;

  2、乙方應(yīng)勤奮認真學(xué)習(xí),完成培訓(xùn)目標和學(xué)習(xí)任務(wù),并參加和通過所有考試和評定,獲得相應(yīng)證書,否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費用由乙方自行承擔(dān);

  3、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書或證明材料,應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔。

  第六條 違約責(zé)任

  1、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī),導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程,或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動離職的,甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費用由乙方自行承擔(dān);

  2、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金。

  第七條 其他

  本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

  甲方:

  ______年_____月_____日

  乙方:

  ______年_____月_____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇3

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號:

  根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條項目說明

  1、培訓(xùn)內(nèi)容:

  2、培訓(xùn)目標:

  3、培訓(xùn)時間:

  4、培訓(xùn)地址:

  第二條培訓(xùn)費用

  1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

  2、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費用由公司承擔(dān)。

  第三條工資及福利待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第四條服務(wù)期

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第____種:

  (1)至____年____月____日止;

 。2)至勞動合同期滿時止。

  第五條乙方義務(wù)

  受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報告學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績等記錄。

  受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴重過失。

  第六條違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

  (1)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

 。4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

 。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  第七條協(xié)議的效力

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):

  _______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _______年_____月_____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇4

  甲方:***********公司

  乙方(新進員工簽名):

  甲方根據(jù)工作要求及員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)快速成長的需要,雙方在自愿的基礎(chǔ)上達成本協(xié)議:

  一、甲方組織全封閉外包場地進行新員工入職培訓(xùn),費用包括住宿費、餐飲費、學(xué)習(xí)、場地費等。

  二、培訓(xùn)時間為20xx年5月26日至20xx年6月1日,共計7天,培訓(xùn)地點:****95xxx,為乙方培訓(xùn)業(yè)務(wù)專業(yè)知識和上崗技能培訓(xùn)。

  三、培訓(xùn)費:

 、 乙方在參加培訓(xùn)前預(yù)付進場培訓(xùn)費400元;

 、 甲方在乙方試用期滿轉(zhuǎn)正時,一次性退還乙方培訓(xùn)費400元整; ⑶ 試用期內(nèi)如因乙方(新進員工)因?qū)W習(xí)態(tài)度、培訓(xùn)紀律等原因,被甲方予以辭退的,甲方予以全額退還乙方本次培訓(xùn)費用400元整; ⑷ 如乙方在接受甲方新進員工培訓(xùn)期間或試用期內(nèi),乙方個人提出辭職的,本次培訓(xùn)費用全額由乙方自行承擔(dān)。

  四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字生效。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:************有限公司(蓋章)

  代表:

  日期:

  乙方: 身份證號碼:日期:

培訓(xùn)協(xié)議書 篇5

  甲方:***********公司

  乙方(新進員工簽名):XX

  甲方根據(jù)工作要求及員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)快速成長的需要,雙方在自愿的基礎(chǔ)上達成本協(xié)議:

  一、甲方組織全封閉外包場地進行新員工入職培訓(xùn),費用包括住宿費、餐飲費、學(xué)習(xí)、場地費等。

  二、培訓(xùn)時間為20xx年5月26日至20xx年6月1日,共計7天,培訓(xùn)地點:****95xxx,為乙方培訓(xùn)業(yè)務(wù)專業(yè)知識和上崗技能培訓(xùn)。

  三、培訓(xùn)費:

  ⑴乙方在參加培訓(xùn)前預(yù)付進場培訓(xùn)費400元;

  ⑵甲方在乙方試用期滿轉(zhuǎn)正時,一次性退還乙方培訓(xùn)費400元整;

 、窃囉闷趦(nèi)如因乙方(新進員工)因?qū)W習(xí)態(tài)度、培訓(xùn)紀律等原因,被甲方予以辭退的,甲方予以全額退還乙方本次培訓(xùn)費用400元整;

 、热缫曳皆诮邮芗追叫逻M員工培訓(xùn)期間或試用期內(nèi),乙方個人提出辭職的,本次培訓(xùn)費用全額由乙方自行承擔(dān)。

  四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字生效。本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:************有限公司(蓋章)

  代表:XX

  乙方:XX

  身份證號碼:XXXXXXXXXX

  日期:XXXX年XX月XX日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇6

  甲方(出資培訓(xùn)單位):

  乙方(培訓(xùn)人員): 身份證號:

  根據(jù)《勞動法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下條款,以共同遵守。

  第一條:培訓(xùn)服務(wù)事項

  甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,同意出資送乙方參加培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,回到甲方單位繼續(xù)工作服務(wù)。

 。ㄒ唬┡嘤(xùn)時間:自年月日至年月日共天

 。ǘ┡嘤(xùn)機構(gòu):

 。ㄈ﹨⒓优嘤(xùn)項目:

 。ㄋ模┡嘤(xùn)主要內(nèi)容:

  1、

  2、

  3、

  第二條:培訓(xùn)效果與要求

  乙方在培訓(xùn)結(jié)束時,要保證達到以下水平與要求:

 。ㄒ唬┤〉门嘤(xùn)機構(gòu)頒發(fā)的成績單、相關(guān)證書、證明材料等;乙方受訓(xùn)后榮獲的相關(guān)資格證書由甲方保存,待乙方離職日或協(xié)議服務(wù)滿年限后交付乙方。

 。ǘ┘追教岢龅膶W(xué)習(xí)目標與要求:

  1、能夠熟練掌握應(yīng)用專業(yè)或相關(guān)理論知識;

  2、具備勝任崗位或職務(wù)實踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力。

  3、其它要求:

  1);

  2)。

  第三條:培訓(xùn)服務(wù)費用

  (一)費用項目、范圍及標準

  1、培訓(xùn)期內(nèi)甲方為乙方出資費用項目包括:工資及福利費、學(xué)雜費、教材費、往返交通費、餐費、住宿費等。

  2、費用支付標準:

  1)工資及福利費:按乙方在甲方享受的薪資及福利待遇發(fā)放;

  2)學(xué)雜費及教材資料費:元;

  3)往返交通費:往返路線至,合計:元。

  4)住宿費:住宿費標準:均為人合住,住宿標準元/天,即每人元/天/間,共計天,每人合計:元;

  5)餐費:餐費標準為元/餐,共計餐,每人合計元;

  6)培訓(xùn)費用(以上2—5項)合計:元。

  (二)費用支付的.條件、時間與期限

  1、滿足本協(xié)議第四條款約定,甲方向乙方應(yīng)支付出資費用范圍內(nèi)全部培訓(xùn)費。

  2、工資及福利費的發(fā)放;

  □按月發(fā)放;□分學(xué)期發(fā)放;□培訓(xùn)結(jié)束后一次性發(fā)放;□隨甲方統(tǒng)一發(fā)放;□分次預(yù)借報銷。

  3、其他費用包括學(xué)雜費、教材資料費、交通費、餐費、住宿費等:

  □分期預(yù)借報銷 □一次性預(yù)借報銷 □分次憑票報銷 □一次性憑票報銷

  4、所有培訓(xùn)費用的報銷支付在培訓(xùn)結(jié)束后一個月內(nèi)辦理完畢,過期后由乙方自行負擔(dān)。

  第四條:甲方責(zé)任與義務(wù)

 1、保證及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項培訓(xùn)費用;

  2、保證向乙方提供必要的服務(wù)和條件;

  3、在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;

  4、保證在乙方完成培訓(xùn)任務(wù)后,安排在適合的工作崗位或職務(wù),并給予相應(yīng)的工資待遇。

  第五條:乙方責(zé)任與義務(wù)

  1、保證完成培訓(xùn)目標和學(xué)習(xí)任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料,一旦培訓(xùn)結(jié)束后考核成績不合格,乙方應(yīng)自行承擔(dān)除工資、福利外的全部培訓(xùn)費用支出;

  2、保證在培訓(xùn)期服從管理,不違反甲方與培訓(xùn)單位的各項政策、制度與規(guī)定;

  3、保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項安排;

  4、保證在培訓(xùn)期內(nèi)維護自身安全和甲方一切利益;

  5、保證在培訓(xùn)期結(jié)束后,回到甲方參加工作,服從甲方分配,勝任工作崗位(或職務(wù)),服務(wù)期限達到年以上。即服務(wù)期限自年月日到年月日為止;

  6、乙方在返回公司后有義務(wù)組織與本次培訓(xùn)相關(guān)的專業(yè)知識或技能培訓(xùn),無保留地將所學(xué)到的知識傳授給公司相關(guān)人員;

  7、乙方如果因為某些客觀原因無法參加培訓(xùn)或中途退出培訓(xùn),在得到公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準后,須至少提前一天及時通知甲方,否則由此產(chǎn)生的一切后果全部由乙方承擔(dān)。

  第六條:違約責(zé)任

 。ㄒ唬┫铝星闆r之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任:

  1、在培訓(xùn)結(jié)束時,未能完成培訓(xùn)目標任務(wù),未取得相應(yīng)證書證明材料,乙方向甲方賠償全部培訓(xùn)成本費用(全部培訓(xùn)成本費用包括甲方出資全部培訓(xùn)費用);

  2、在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,按甲方和培訓(xùn)單位獎懲規(guī)定執(zhí)行;

  3、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益,造成了一定經(jīng)濟損失,乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失;

  4、培訓(xùn)中期自行提出中止培訓(xùn)或解除勞動用工合同,乙方向甲方賠償全部培訓(xùn)成本費用;

  5、培訓(xùn)期結(jié)束后不能勝任甲方根據(jù)培訓(xùn)效果適當(dāng)安排的崗位或職務(wù)工作,乙方負擔(dān)全部培訓(xùn)成本費用;

  6、培訓(xùn)期結(jié)束后回到甲方工作后(自受訓(xùn)結(jié)束之日起計算),未達到協(xié)議約定的工作年限,乙方賠償部分培訓(xùn)費用:最低服務(wù)工作年限為年以上,則免除乙方承擔(dān)當(dāng)年所有的培訓(xùn)費用,在服務(wù)工作期限內(nèi)除無法抗拒的特殊情況外,乙方提出辭職或離職(乙方違反甲方管理規(guī)定另行處理) 甲方

  有權(quán)根據(jù)乙方實際協(xié)議服務(wù)期限,要求乙方承擔(dān)一定的受訓(xùn)費用。公式如下:

  乙方承擔(dān)受訓(xùn)的費用= (培訓(xùn)費用合計÷協(xié)議服務(wù)月份數(shù))×(協(xié)議服務(wù)月份數(shù)-實際服務(wù)月份數(shù))。

 。ǘ┌l(fā)生下列情況之一,甲方承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任:

  1、甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓(xùn)費用,應(yīng)按協(xié)議向乙方支付培訓(xùn)費用;

  2、因甲方原因提出與乙方終止培訓(xùn)協(xié)議或解除勞動用工合同,應(yīng)向乙方支付勞動合同違約補償金。

  (三)發(fā)生違約情況時,除補償經(jīng)濟損失外,另一方可提出解除培訓(xùn)協(xié)議并終止勞動用工合同。

  第七條:本協(xié)議適用于每人單次培訓(xùn)總費用人民幣20xx元以上的培訓(xùn)活動。

  第八條:法律效力

  本協(xié)議作為甲、乙雙方所簽定勞動用工合同的附件,經(jīng)雙方簽字后立即生效,任何一方不得單獨修改或解除協(xié)議,并在乙方人事檔案卷宗中保存。

  第八條:附則

 。ㄒ唬┪幢M事宜雙方可本著友好協(xié)商的原則另作約定解決;

  (二)當(dāng)雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時,由當(dāng)?shù)貏趧又俨貌块T或人民法院處理;

 。ㄈ┍緟f(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方法人或代表: 乙方:

  年月日 年月日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇7

  乙方因工作需要及個人發(fā)展,同意/申請外訓(xùn),根據(jù)本公司《培訓(xùn)制度》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本培訓(xùn)合同。

  一、合同期限

  第一條本合同自年月日起,至年月日止。

  培訓(xùn)合同期限自簽訂之日起始算。

  二、培訓(xùn)任務(wù)

  第二條乙方保證在培訓(xùn)期間,不影響正常工作。

  第三條乙方保證在培訓(xùn)期間努力學(xué)習(xí),取得優(yōu)異成績,保證拿到畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書。

  三、培訓(xùn)費用

  第四條本次培訓(xùn)費用一共為元,公司承擔(dān)%,個人承擔(dān)%。

  四、費用報銷形式

  第五條乙方憑培訓(xùn)或教育機構(gòu)開具的收據(jù)或發(fā)票,交由甲方行政部辦理,經(jīng)行政部核實后,交予甲方財務(wù)部報銷。

  五、培訓(xùn)紀律

  第六條乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)或教育機構(gòu)的有關(guān)培訓(xùn)紀律。

  六、培訓(xùn)考核

  第七條乙方經(jīng)培訓(xùn)后,應(yīng)參加培訓(xùn)或教育機構(gòu)舉辦的考試,如考試有一次不合格者,培訓(xùn)費用個人承擔(dān)部分增加5%,二次考試不合格則增加10%,依次類推。

  第八條甲方有權(quán)對乙方履行合同的情況進行檢查、監(jiān)督、考核與獎懲。

  七、培訓(xùn)合同的終止與解除

  第九條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可中途解除本合同。由甲方提出解除的,乙方不可有異議;由乙方提出解除的,需扣回公司在其身上投入的培訓(xùn)費用元。

  第十條本合同約定的終止條件出現(xiàn),本合同即終止。

 、俦竞贤s定合同的期限已滿。

  ②乙方到了法定的退休年齡,或已喪失部門勞動、全部勞動力的,或者乙方死亡或甲方宣布破產(chǎn)與倒閉。

  八、違反合同的責(zé)任

  第十一條一方違反合同,給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)相關(guān)規(guī)定、政策予以適當(dāng)賠償。

  九、調(diào)解與仲裁

  第十二條雙方在履行本合同發(fā)生爭議時,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可到勞動爭議調(diào)解室申請調(diào)解,調(diào)解不成的,可于一個月內(nèi)向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。

  九、其他

  第十三條乙方經(jīng)培訓(xùn)后,應(yīng)提交畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書正本及心得報告。

  第十四條本合同未盡事宜,按甲方規(guī)定和國家法律法規(guī)之規(guī)定辦理。

  第十五條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)

  年月日年月日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇8

  甲方: ______ 身份證號:______________

  乙方: ______ 身份證號:______________

  丙方: ______身份證號:______________

  甲、乙、丙三方本著互利共贏,團結(jié)合作的精神,經(jīng)友好協(xié)商,就共同經(jīng)營____________________________事宜達成如下合伙協(xié)議:

  第一條 合伙宗旨

  利用合伙人自身積累的經(jīng)營管理經(jīng)驗和人脈關(guān)系,共同經(jīng)營,使合伙人通過合法的手段,創(chuàng)造勞動成果,分享經(jīng)濟利益 。

  第二條 合伙組織名稱 、合伙經(jīng)營項目 合伙組織名稱為:_______________ 合伙經(jīng)營項目為:_______________ 。

  第三條 合伙期限

  合伙時間自 ______年 ______月 ______日至 ______年 ______月 ______日止。

  第四條 合伙組織財產(chǎn)份額分配

  各合伙人占有合伙組織財產(chǎn)份額為:___________45% ________________45%_________________________10%。

  第五條 工資、盈余分配與債務(wù)承擔(dān)

  1、獎金分配:合伙組織經(jīng)營期間,各合伙人工資為____________________________。隨著合伙經(jīng)營的深入,利潤可觀后,年底將發(fā)放獎金,獎金數(shù)額根據(jù)收入現(xiàn)狀和個人貢獻經(jīng)合伙人會議決定。

  2、盈余分配:除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤,即合伙創(chuàng)收盈余,此為合伙分配的重點,將以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù),按比例分配。具體分配比例如下: ______: ______% ,

  3、債務(wù)承擔(dān):如在合伙經(jīng)營過程中有債務(wù)產(chǎn)生,合伙債務(wù)先由合伙財產(chǎn)償還,合伙財產(chǎn)不足清償時,以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù),按比例承擔(dān),備注丙方(姓名: ______)當(dāng)合伙財產(chǎn)不足清償時不承擔(dān)任何債務(wù)。

  第六條 除名退伙、出資的轉(zhuǎn)讓

 。ㄒ唬┏嘶。合伙人有下列情形之一的,經(jīng)其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:

 。1)個人喪失償債能力;

 。2)未履行出資義務(wù);

 。3)因故意或重大過失給合伙組織造成經(jīng)濟損失;

 。4)執(zhí)行合伙組織事務(wù)時有不正當(dāng)行為;

 。5)合伙人有違反本協(xié)議第九條之規(guī)定的行為。

  對合伙人的除名決議應(yīng)當(dāng)書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。合伙人退伙后,即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產(chǎn)份額,并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配,其他合伙人即自動擁有該財產(chǎn)份額,但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。

 。ǘ 合伙組織財產(chǎn)份額的轉(zhuǎn)讓

  合伙期間,未經(jīng)全體合伙人書面同意,合伙人不得隨意轉(zhuǎn)讓其在合伙組織中的全部或部分財產(chǎn)份額。如經(jīng)其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉(zhuǎn)讓,第三人應(yīng)按新入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產(chǎn)份額的,經(jīng)修改合伙協(xié)議即成為合伙組織的合伙人。

  第七條 合伙人會議、合伙負責(zé)人及合伙事務(wù)執(zhí)行

 。ㄒ唬┖匣锶藭h制度

  1、召集:合伙人會議由合伙事務(wù)執(zhí)行人____召集和主持,合伙負責(zé)人可根據(jù)情況需要決定召開合伙人會議;

  2、表決權(quán):每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權(quán),除本協(xié)議另有約定外,重大事項決定應(yīng)由占合伙組織財產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過,一般事項決定由占合伙組織財產(chǎn)份額比例二分之一以上的合伙人同意即可;

  4、重大事項:須經(jīng)合伙人會議中占合伙組織財產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過的重大事項是指:

 。1)推舉合伙事務(wù)執(zhí)行人;

 。2)增加、減少經(jīng)營種類,調(diào)整、轉(zhuǎn)換經(jīng)營項目,擴展業(yè)務(wù);

 。3)對各合伙人占有合伙組織財產(chǎn)份額和利潤分配比例進行適當(dāng)調(diào)整;

 。4)決定合伙組織的內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置和財務(wù)收支計劃

 。5)決定合伙組織的經(jīng)營價格和工資、獎金、福利制度

  (6)其它

  第八條 合伙人的權(quán)利和義務(wù)

 。ㄒ唬┖匣锶说臋(quán)利:

  1、參加合伙人會議,并對合伙事務(wù)的執(zhí)行進行監(jiān)督;

  2、合伙人享有合伙利益的分配權(quán);

  3、合伙人分配合伙利益應(yīng)以其占有合伙組織財產(chǎn)份額比例或者按本協(xié)議的約定進行,合伙經(jīng)營積累的財產(chǎn)歸合伙人共有;

  4、經(jīng)全體合伙人書面同意,合伙人有退伙的權(quán)利。

 。ǘ┖匣锶说牧x務(wù):

  1、按照合伙協(xié)議的約定維護合伙組織財產(chǎn)的統(tǒng)一;

  2、分擔(dān)合伙經(jīng)營損失的債務(wù);

  3、為合伙債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

  第九條 禁止行為

 。ㄒ唬┪唇(jīng)本合伙協(xié)議或合伙人會議授權(quán),禁止任何合伙人私自以合伙組織名義進行業(yè)務(wù)活動,私自進行業(yè)務(wù)獲得利益歸全體合伙人,造成的損失由該合伙人個人全額進行賠償;

  (二) 禁止合伙人參與經(jīng)營與本合伙項目相似或有競爭的業(yè)務(wù),如違反規(guī)定經(jīng)營,應(yīng)向本合伙組織支付前兩年內(nèi)經(jīng)營所得利潤最高月份利潤(或平均利潤)12倍的違約金;

 。ㄈ┏匣飬f(xié)議另有約定或者經(jīng)全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙企業(yè)進行交易,如有違反,交易所得利益歸合伙組織所有,給合伙組織造成的損失應(yīng)該雙倍賠償;

 。ㄋ模┖匣锶瞬坏脧氖?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。

  第十條 違約責(zé)任

 。ㄒ唬┖匣锶宋唇(jīng)其他合伙人一致書面同意而轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額的,如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉(zhuǎn)讓的合伙人應(yīng)賠償其他合伙人因此而造成的全部損失;

  (二)合伙人私自以其在合伙企業(yè)中的財產(chǎn)份額出質(zhì)的,其行為無效,由此給其他合伙人造成損失的,該合伙人承擔(dān)全部賠償責(zé)任;

 。ㄈ┖匣锶藝乐剡`反本協(xié)議或因重大過失導(dǎo)致合伙企業(yè)解散的,應(yīng)當(dāng)對其他合伙人承擔(dān)賠償責(zé)任;

  第十一條 爭議解決方式

  凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,合伙人之間應(yīng)先共同協(xié)商,如協(xié)商不成,提交長沙仲裁委員會仲裁。

  第十二條 其他

  (一) 經(jīng)協(xié)商一致,合伙人可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進行補充約定;補充、修改內(nèi)容與本協(xié)議相沖突的,以補充、修改后的內(nèi)容為準;

 。ǘ┍緟f(xié)議一份四頁,各合伙人各執(zhí)一份;

 。ㄈ┍緟f(xié)議經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。

  甲方: ___________

  乙方: ___________

  丙方: ___________

  簽約時間: ____年___月___日

  簽約地點: ______________________

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