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ERP實(shí)施高級(jí)顧問(wèn)師考試如何報(bào)名
ERP實(shí)施顧問(wèn)是指從事ERP軟件安裝、維護(hù)、咨詢、培訓(xùn)的相關(guān)從業(yè)人員。下面和小編一起來(lái)看ERP實(shí)施高級(jí)顧問(wèn)師考試如何報(bào)名，希望有所幫助！
ERP實(shí)施高級(jí)顧問(wèn)師考試
一、什么是ERP？
ERP—Enterprise Resource Planning 企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)，是指建立在信息技術(shù)基礎(chǔ)上，以系統(tǒng)化的管理思想，為企業(yè)決策層及員工提供決策運(yùn)行手段的管理平臺(tái)。
這是一個(gè)是由美國(guó)著名的計(jì)算機(jī)技術(shù)咨詢和評(píng)估集團(tuán)Garter Group公司1990年提出的企業(yè)管理概念，并由他們?cè)?993推出的一整套最先進(jìn)的企業(yè)管理模式和企業(yè)管理系統(tǒng)體系標(biāo)準(zhǔn)，是指建立在信息技術(shù)基礎(chǔ)上，以提高企業(yè)資源效能為系統(tǒng)思想，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)集成運(yùn)行中的資源管理方案。它把企業(yè)的物流、人流、資金流、信息流統(tǒng)一起來(lái)進(jìn)行管理，以求最大限度地利用企業(yè)現(xiàn)有資源，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的最大化。
ERP不僅僅是一個(gè)軟件，更重要的是一個(gè)管理思想，它實(shí)現(xiàn)了企業(yè)內(nèi)部資源和企業(yè)相關(guān)的外部資源的整合。通過(guò)軟件把企業(yè)的人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷及相應(yīng)的物流、信息流、資金流、管理流、增值流等緊密地集成起來(lái)，實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化和共享，既是當(dāng)今世界最先進(jìn)的企業(yè)管理理論，又能為企業(yè)提供了信息化集成的最佳解決方案。
二、ERP實(shí)施顧問(wèn)的工作性質(zhì)
ERP實(shí)施顧問(wèn)，以前叫ERP實(shí)施工程師，為表示敬稱和實(shí)施的咨詢性與向?qū)院笾饾u改為ERP實(shí)施顧問(wèn)。
EnterpriseResource Planning企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)，是一個(gè)數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)。從客戶下訂單到貨品生產(chǎn)完成出貨其中所有的單據(jù)運(yùn)行都會(huì)入到這個(gè)系統(tǒng)，隨時(shí)察看，隨時(shí)更新。不同的工廠ERP的版本大同小異，一套ERP系統(tǒng)要在企業(yè)中實(shí)施，需要企業(yè)的業(yè)務(wù)流程和管理做許多調(diào)整。ERP實(shí)施顧問(wèn)是到企業(yè)中指導(dǎo)企業(yè)如何用好ERP的工程師。
三、相關(guān)考證證書(shū)及報(bào)考相關(guān)內(nèi)容
（一）從業(yè)者可考計(jì)算機(jī)相關(guān)證書(shū)
全國(guó)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格（水平）證書(shū)
�。�1）高級(jí)資格考試網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)工程師
（2）信息系統(tǒng)監(jiān)理師
�。�3）數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)工程師
（4）信息系統(tǒng)管理工程師
�。�5）初級(jí)資格考試有網(wǎng)絡(luò)管理員
（6）信息處理技術(shù)員）
信息產(chǎn)業(yè)部的網(wǎng)絡(luò)工程師證書(shū)
動(dòng)畫(huà)設(shè)計(jì)師證書(shū)
網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師證書(shū)
平面設(shè)計(jì)師證書(shū)證書(shū)
國(guó)際MCSE認(rèn)證
國(guó)際CISCO認(rèn)證
�。ǘ〦RP實(shí)施顧問(wèn)師職業(yè)資格證書(shū)
1、ERP實(shí)施顧問(wèn)師職業(yè)資格共分三級(jí)
2、助理ERP實(shí)施顧問(wèn)師
3、ERP實(shí)施顧問(wèn)師
4、高級(jí)ERP實(shí)施顧問(wèn)師。
�。ㄈ〦RP證書(shū)分類
國(guó)內(nèi)考試分為：
1、ERP初級(jí)
2、ERP中級(jí)
3、ERP高級(jí)三個(gè)階段。
（四）申報(bào)條件：（具備下列條件之一）
1、助理ERP實(shí)施顧問(wèn)師：
（1）本科以上或同等學(xué)歷學(xué)生；
�。�2）大專以上或同等學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生并有相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者；
2、ERP實(shí)施顧問(wèn)師：
（1）已通過(guò)助理ERP實(shí)施顧問(wèn)師資格認(rèn)證者；
（2）研究生以上或同等學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生；
（3）本科以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作一年以上者；
（4）大專以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作兩年以上者。
3、高級(jí)ERP實(shí)施顧問(wèn)師：
（1）已通過(guò)ERP實(shí)施顧問(wèn)師資格認(rèn)證者；
（2）研究生以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作一年以上者；
�。�3）本科以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作兩年以上者；
�。�4）大專以上或同等學(xué)歷并從事相關(guān)工作三年以上者。
�。ㄎ澹┌l(fā)證機(jī)構(gòu)
經(jīng)職業(yè)技能鑒定、認(rèn)證考試合格者，頒發(fā)加蓋職業(yè)技能鑒定專用章鋼印的《注冊(cè)職業(yè)資格證書(shū)》。權(quán)威證書(shū)，全國(guó)通用。政府認(rèn)可，企業(yè)歡迎。網(wǎng)上查詢，就業(yè)首選。
（六）考試日期
每年統(tǒng)考四次，時(shí)間為4月、6月、10月和12月。
�。ㄆ撸┚唧w時(shí)間
具體考試日期、地點(diǎn)、方式，由考生所在地的考試機(jī)構(gòu)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)另行通知。
四、建議
如果想從事這方面工作，要首先考慮自身的情況，因?yàn)镋RP顧問(wèn)并不是只會(huì)操作ERP就行了，而是要求懂企業(yè)程序，懂財(cái)務(wù)程序，懂管理然后再會(huì)操作ERP，才能做好這個(gè)顧問(wèn)角色。如果是剛畢業(yè)的學(xué)生，建議先不要培訓(xùn)，先去工作廠做這兩個(gè)職位的任意一個(gè)。一個(gè)是PMC物控職位，一個(gè)是ISO職位，因?yàn)檫@兩個(gè)崗位做過(guò)有經(jīng)驗(yàn)了，再會(huì)操作ERP，才能在企業(yè)解決問(wèn)題成為百事通，否則，即使會(huì)軟件到企業(yè)解決不了人家的難題，顧問(wèn)如何能做好，顧問(wèn)是幫助企業(yè)解決與ERP有關(guān)的問(wèn)題，從而讓企業(yè)順利上線ERP的，而不是只去教企業(yè)人員會(huì)操作ERP的。切記：如果想從事ERP顧問(wèn)，先到企業(yè)做PMC物控崗位或ISO崗位的工作，然后再會(huì)操作ERP，這樣你就成為一個(gè)優(yōu)秀的ERP實(shí)施工程師了。
ERP實(shí)施高級(jí)顧問(wèn)師工作職責(zé)
1、職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目需求，提供項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施、項(xiàng)目管理與過(guò)程監(jiān)控，確保項(xiàng)目進(jìn)程；
2、對(duì)各項(xiàng)目實(shí)施方法、實(shí)施策略、實(shí)施方案提出合理化建議，確保項(xiàng)目按質(zhì)按時(shí)驗(yàn)收；
3、熟悉業(yè)務(wù)，熟悉產(chǎn)品，實(shí)施過(guò)程給予各項(xiàng)目規(guī)劃、培訓(xùn)、上線各階段指導(dǎo)，保障項(xiàng)目順利進(jìn)行；
4、掌握產(chǎn)品，能為客戶提供業(yè)務(wù)和產(chǎn)品培訓(xùn)。
2、任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、財(cái)管等相關(guān)專業(yè)；
2、具有1年以上ERP軟件項(xiàng)目的實(shí)施和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、預(yù)算至少一個(gè)領(lǐng)域的全程實(shí)施者優(yōu)先；
3、熟悉sqlserver、oracle數(shù)據(jù)庫(kù)、及sql語(yǔ)言；
4、具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，承受較強(qiáng)的工作壓力；
5、性格開(kāi)朗，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能勝任工作所需的加班和出差。
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