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公共節(jié)能宣傳周工作總結（精選12篇）
一段時間的工作在不知不覺間已經(jīng)告一段落了，回顧這段時間的工作，相信你有很多感想吧，讓我們對過去的工作做個梳理，再寫一份工作總結。那么如何把工作總結寫出新花樣呢？以下是小編為大家整理的公共節(jié)能宣傳周工作總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇1
根據(jù)xx縣公共機構節(jié)能辦《關于開展20XX年公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》文件精神，xx鎮(zhèn)黨委政府領導高度重視，成立了節(jié)能宣傳活動周領導小組，進行廣泛動員部署。為進一步加大節(jié)能宣傳力度，扎實開展好節(jié)能減排工作，有效節(jié)約和充分利用能源，努力創(chuàng)建資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會�，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展節(jié)能宣傳周活動情況小結如下。
一、開展節(jié)能活動周情況
1、組織領導重視、加強貫徹落實
20XX年6月11日至17日為全國第21個節(jié)能宣傳周，xx鎮(zhèn)黨委政府6月11日啟動了以“綠色辦公、低碳生活”為主題的公共機構節(jié)能宣傳周活動。精心組織，統(tǒng)籌安排，周密布置，及時制定節(jié)能宣傳周實施方案。其活動周內(nèi)容包括了“綠色出行日”，倡議職工乘坐公共交通工具、騎自行車或者步行上下班；“溫馨倡導日”，向廣大干群發(fā)送節(jié)能宣傳單、張貼標語等。積極引導各單位結合自身實際，扎實開展豐富多彩、形式多樣的節(jié)能宣傳活動，大力營造良好的輿論宣傳氛圍。使廣大機關干部更加充分認識到開展節(jié)能活動的重大意義，進一步增強能源緊缺的危機感，不斷促進節(jié)能在全民意識上的提高。
2、宣傳形式多樣、營造濃厚氛圍
向全鎮(zhèn)各行政村、機關單位發(fā)放了宣傳畫和倡議書達2200份左右，積極倡導“綠色辦公、低碳生活”方式。通過懸掛條幅、張貼宣傳海報、發(fā)放宣傳標語傳單等多種形式，進行廣泛的宣傳教育活動。通過以點帶面，擴大宣傳范圍，并把節(jié)能宣傳教育深入到機關、行政村、學校、衛(wèi)生院等基層之中，使節(jié)能意識進一步得到提高。同時還充分利用《xx民生網(wǎng)》等媒介，對節(jié)能宣傳周和機關能源短缺體驗日活動等進行了宣傳報道，并且對部分基層單位進行了重點跟蹤采訪。將整個宣傳活動推向深入，使廣大機關干部樹立科學的節(jié)能意識，大力倡導低碳生活理念，實行綠色辦公方式，讓節(jié)能成為每個公民的良好習慣和自覺行動，形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風尚。
3、效果成效顯著、達到預期目的
在整個節(jié)能宣傳周活動中，據(jù)不完全統(tǒng)計，我鎮(zhèn)各相關部門及25個行政村共懸掛節(jié)約能源宣傳條標32幅，發(fā)放節(jié)能宣傳單3500多份，書寫宣傳標語200多條。鎮(zhèn)長徐其中不僅對宣傳周活動作宣傳動員，親自張貼宣傳畫，而且還向全鎮(zhèn)發(fā)出節(jié)能倡議。有的行政村以召開節(jié)能工作布置會、腰鼓隊、發(fā)放倡議書等方式，廣泛進行節(jié)能宣傳。有的單位還制作了圖文并茂、通俗易懂的宣傳展板，張貼節(jié)能海報，宣傳節(jié)能小常識和有關環(huán)保知識。如鎮(zhèn)中心校為了響應節(jié)能倡議，積極創(chuàng)建節(jié)能校園，更為有效地推動節(jié)能減排工作，把現(xiàn)有辦公燈具全部更換成了節(jié)能燈具套裝，做到了既節(jié)能又環(huán)保。通過這一系列宣傳活動的開展，營造了一個良好的節(jié)能氛圍，加大了節(jié)能宣傳力度，不斷提高了全民資源憂患意識和節(jié)約意識，進一步增強了緊迫感和責任感，推動了節(jié)能減排全民行動的深入開展，努力為建設資源節(jié)約型社會和節(jié)約型機關奠定了堅實的基礎。
二、存在的困難問題
節(jié)能工作是一項長期性工作，要徹底改變傳統(tǒng)的消費模式和工作理念，還需進行長期不斷的努力，還需全社會的積極參與和配合支持。畢竟節(jié)能活動周時間短、內(nèi)容多，還留有死角。目前我鎮(zhèn)的節(jié)能減排工作，仍然存在認識不深刻、措施不配套、投入不到位、執(zhí)法不得力等問題，能源管理還比較薄弱，節(jié)能的監(jiān)測和考核體系不夠健全完善。
三、下步工作的幾點意見
1、繼續(xù)加大對節(jié)能工作的宣傳力度。加強《公共機構節(jié)能條例》知識的宣傳，通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富的節(jié)能宣傳活動，不斷增強全民的節(jié)能意識，形成人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、處處講節(jié)約、時時講節(jié)約的'良好風尚，使節(jié)約能源、反對浪費真正成為每個公民的自覺行動。把要我節(jié)能變成我要節(jié)能，努力營造濃厚的節(jié)能氛圍，倡導全社會共同行動，推進全面依法節(jié)能。
2、靠節(jié)能技術改造，推動節(jié)能降耗工作。加快用高新技術改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，加快淘汰能耗高、效率低、污染重的工藝、技術和設備。認真組織實施節(jié)能改造工程，切實用好節(jié)能專項資金，使節(jié)能減排技術改造項目真正起到保增長、調結構、增效益的作用。努力抓好節(jié)能降耗工作示范單位的推薦，以此帶動更多的機關、事業(yè)單位。
3、切實加強節(jié)能管理隊伍建設。及時調整充實節(jié)能工作人員，組成相對穩(wěn)定隊伍，壯大節(jié)能管理力量，加大節(jié)能監(jiān)測力度，盡快建立節(jié)能監(jiān)測信息平臺，完善公共機構能耗統(tǒng)計制度，強化對轄區(qū)內(nèi)節(jié)能工作的監(jiān)督管理和日常監(jiān)察工作，同時繼續(xù)大力推行合同能源管理模式，更好地推進全鎮(zhèn)的節(jié)能減排工作。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇2
20xx年6月11日至17日是全國公共機構節(jié)能宣傳周，6月12日是全省能源緊缺體驗日，按照XX縣縣直機關事務管理局《關于開展20xx年公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》文件要求，我局結合工作實際，緊密圍繞今年的宣傳主題“珍惜生命之源，人人節(jié)水護水”，廣泛開展節(jié)能宣傳活動,現(xiàn)將有關情況總結如下：
一、領導重視、傳達文件精神。
在節(jié)能宣傳周活動一開始，我局就圍繞節(jié)能宣傳周活動安排，召開了全體干部職工會議，安排部署了今年宣傳活動周的工作要求，傳達縣、省直機關事務管理局《關于20xx年公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》的'文件精神，對日常工作區(qū)域的用水、用電、紙張以節(jié)約為規(guī)范開展了節(jié)能工作。
二、大力宣傳、狠抓落實。
為切實提高宣傳周活動實際效果，開展好各項節(jié)能活動，我局在活動期間制定了節(jié)能標語。以“節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電、節(jié)約一滴油、節(jié)約一分錢辦公經(jīng)費”為切入點，大力弘揚勤儉節(jié)約的好習慣好傳統(tǒng)，反對鋪張浪費，合理使用資源，提高能源利用效率，保護資源環(huán)境，樹立節(jié)約從點滴入手、從小事做起的思想，倡導節(jié)約光榮、浪費可恥的行為，全面提高節(jié)能意識。
三、營造節(jié)能氛圍。
通過周一列會組織干部職工集中學習《公共機構節(jié)能條例》、《中華人民共和國節(jié)約能源法》法律法規(guī)，提高全體干部職工的法律認識，從自身做起大力推動公共機構節(jié)能減排。同時，將節(jié)能工作要求體現(xiàn)到了具體日常工作和生活中，通過在水龍頭前張貼“惜水、愛水、節(jié)水，從我做起”、在照明燈開關上張貼“節(jié)約用電”、在打印機上張貼“正反打印”、在辦公區(qū)域張貼“節(jié)能低碳，綠色發(fā)展”、“節(jié)約能源，促進人與自然協(xié)調發(fā)展”、“共同節(jié)約能源，共創(chuàng)美好未來”等溫馨警示語，進一步增強了干部職工的資源危機意識和節(jié)能意識。通過節(jié)能宣傳周活動的開展增強了全體職工的節(jié)能意識，節(jié)能降耗是一項必須長期堅持的工作，要求從日常工作中“節(jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙”等做起，養(yǎng)成節(jié)能的良好習慣和行為。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇3
根據(jù)市節(jié)能辦《關于在全市開展xxxx年公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》（貴公節(jié)辦〔xxxx〕6號）的文件精神，貴港市信訪局結合實際扎實有效地開展各項節(jié)能宣傳活動�，F(xiàn)將活動開展情況總結如下：
一、高度重視，加強組織領導
成立了由局主要領導任組長，其他局領導為副組長，各科室（中心）負責人為成員的宣傳周活動領導小組，為宣傳周活動的開展提供了強有力的組織保障。
二、緊扣活動主題，多形式宣傳
�。ㄒ唬┲贫ü�(jié)能宣傳周活動方案
為了達到宣傳節(jié)能效果，制定貴港市信訪局xxxx年節(jié)能宣傳周活動實施方案。把節(jié)能降耗工作落在實處，進一步制定了節(jié)能減排實施方案，落實了相關責任人、重點工作、節(jié)能措施、保障措施等，并對節(jié)能指標進行了分解。
�。ǘ╅_展以“節(jié)能有我、綠色共享”、“工業(yè)低碳發(fā)展”為主題的宣傳活動
節(jié)能宣傳周活動期間，我局緊緊圍繞“節(jié)能有我，綠色共享”、“工業(yè)低碳發(fā)展”主題，結合信訪工作實際，開展了形式多樣，豐富多彩的宣傳活動。
1、展出板報、懸掛和張貼各種宣傳標語及宣傳畫
在市信訪局辦公樓正門口懸掛宣傳標語；在辦公樓一樓、二樓、三樓等樓道顯眼處張貼宣傳畫。在一樓接訪大廳展出以“節(jié)能有我 綠色共享”為主題的節(jié)能宣傳板報，向更多的干部職工及來訪群眾普及能源資源節(jié)約和資源循環(huán)利用知識，營造濃厚的節(jié)能宣傳氛圍。
通過多形式向干部職工宣傳節(jié)約用水、用電的重要意義和必要性，號召全體干部職工在工作和生活中積極主動節(jié)約用水、用電，提高干部職工節(jié)能減排的意識。
2、開展各種主題宣傳和體驗活動
一是開展節(jié)能低碳主題宣傳活動。在節(jié)能宣傳周期間，以建設生態(tài)文明為主線，凝聚社會各界力量，普及生態(tài)文明、綠色低碳發(fā)展理念，通過群眾喜聞樂見的各種宣傳形式，普及生態(tài)文明理念和知識，引領帶動全社會形成崇尚節(jié)約節(jié)能、綠色消費與低碳環(huán)保的社會風尚，倡導綠色化生產(chǎn)生活方式。二是開展低碳日能源緊缺體驗活動。6月13日是“全國低碳日”，當天，我局機關和人民群眾來訪接訪中心辦公區(qū)域停開空調一天，公共場所停開照明燈一天，辦公室、會議室內(nèi)充分利用自然光，不開或者少開照明燈；辦公區(qū)域停開電視、電風扇等非辦公電器。辦公樓、辦公室一律停開工作照明燈、空調，飲水機進行定時定點開電供水，做到人離切電。積極響應市提倡的節(jié)能措施，以綠色低碳的'辦公模式和出行方式支持“能源緊缺體驗日”活動。三是開展廢舊商品回收利用宣傳活動。通過召開會議的形式，向全體干部職工宣傳隨意丟棄廢舊燈管、電池對生態(tài)環(huán)境和人體健康的危害性，牢固樹立保護環(huán)境、節(jié)約能源與循環(huán)利用的思想觀念、形成“保護環(huán)境、人人有責”的良好風尚。局機關設置廢舊燈管和廢舊電池回收箱，鼓勵廣大干部職工及家屬把辦公場所、家里的廢舊燈管（電池）統(tǒng)一拿到回收點進行處理。
�。ㄈ┙⒉⑼晟茊挝还�(jié)約用水、用電制度
結合單位實際，經(jīng)局領導決定，制定了單位節(jié)約用水、用電制度，對節(jié)約用水、用電的總體要求、管理細則、處罰制度等作了詳細規(guī)定，并安排人員對各科室遵守節(jié)約用水、用電管理制度情況進行不定期檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，視情況給予通報批評、停用空調電扇等不同的懲處措施。
三、存在問題及建議
由于節(jié)能宣傳周時間短、內(nèi)容多，當前，我市信訪工作壓力大，任務重，我局把工作重心放在全力做好社會矛盾糾紛的排查化解工作上，宣傳教育活動方面還留有一些死角。下一步我們將按照節(jié)能辦的要求，在今后的工作中繼續(xù)投入更多的人力、物力和財力，加大宣傳力度，逐步提高廣大干部職工的思想意識，形成綠色生產(chǎn)生活方式，營造崇尚節(jié)約、合理消費與低碳環(huán)保的社會風尚。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇4
20xx年，我鄉(xiāng)認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)材等為重點，創(chuàng)新機制，加強管理，在鄉(xiāng)機關廣泛開展公共機構節(jié)能工作。現(xiàn)就有關工作總結如下：
一、制定計劃，明確節(jié)能責任
為認真貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》，保證節(jié)能工作的順利實施，我鄉(xiāng)成立了節(jié)能領導小組，由黨組副書記、鄉(xiāng)長任組長，黨組成員、紀檢書記李安民任副組長，
各相關單位負責人為成員的“大坪鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作領導小組”。同時，領導小組通過對我鄉(xiāng)能耗現(xiàn)狀的分析和研究，制定了《大坪鄉(xiāng)公共機構節(jié)能工作實施方案》，對我鄉(xiāng)節(jié)能工作進行部署和指導，明確了我鄉(xiāng)節(jié)能工作的主要目標，確定了節(jié)能重點環(huán)節(jié)和重點項目，制定了節(jié)能的主要措施，為我鄉(xiāng)節(jié)能工作的開展實施提供了體系保障。
二、完善節(jié)能制度，建立長效機制
我鄉(xiāng)致力于逐步建立節(jié)能降耗長效機制。逐步完善機關用水用電管理、車輛管理，辦公設備管理等10項制度。建立健全了節(jié)能降耗工作責任制。指定專人負責能源消費統(tǒng)計，如實記錄原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，使節(jié)能降耗工作逐步走上制度化、規(guī)范化的管理軌道。
三、開展節(jié)能宣傳，提高節(jié)能意識
我鄉(xiāng)認真做好了節(jié)能宣傳教育工作。組織全鄉(xiāng)干部職工認真學習有關節(jié)能降耗的重要意義、目標要求和政策規(guī)定，教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆、每一分錢，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習慣。通過網(wǎng)站、宣傳欄等，廣泛宣傳了節(jié)能工作的重要意義，增強全鄉(xiāng)干部職工的節(jié)能意識，普及節(jié)能知識，營造人人節(jié)約、事事節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約的良好氛圍。
四、措施節(jié)能落實，成效顯著
公共機構節(jié)能工作涉及面廣，是一項系統(tǒng)工程，也是一項必須長期堅持的工作。我鄉(xiāng)做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，明確責任處室，建立健全的工作責任制，做到人員到位、責任到位、措施到位。注重節(jié)能工作落實，狠抓節(jié)能五大重點項目和環(huán)節(jié)，確保了節(jié)能目標的順利實現(xiàn)。
一是在節(jié)約用電上。
嚴格執(zhí)行國家有關室內(nèi)溫度的控制標準，合理設置空調溫度。除特殊用途外，室內(nèi)空調溫度設置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少開1小時空調”作為一項節(jié)能制度，落實到每個辦公室。各單位工作人員要帶頭自覺執(zhí)行室內(nèi)溫控標準，做到室內(nèi)無人時不開空調，開空調時不開門窗，堅持定期清洗空調，提高空調能效水平。辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內(nèi)亮度足夠時不開燈；離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。計算機、打印機，復印機及傳真機等辦公設備不用時，隨時關閉，在長時間未使用及下班后自覺關閉各類電器電源、減少待機消耗。
二是在節(jié)約用水上。
我們加強用水設備的.日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件；在用水區(qū)域設置節(jié)約用水標識，使機關干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習慣。發(fā)現(xiàn)閥門損壞、及時報告修理，杜絕“長流水”，切實減少耗水量。
三是在節(jié)約辦公耗材上。
我們加強辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的采購、配備和領取。推行網(wǎng)絡辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設備。大力提倡修舊利廢，延長文印設備的使用壽命。
四是加強公務用車的節(jié)能管理上。
公務車輛統(tǒng)一實行定點維修、定點保險和定點加油，嚴格執(zhí)行單車油耗定額，努力降低油耗。堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，降低車輛維修費用支出。合理安排車輛出行線路和用車人員搭配，盡量減少車輛空駛里程。對集體公務活動，提倡集中乘車；非緊急情況下城區(qū)范圍內(nèi)外出盡量步行，不使用車輛。加強日常管理，嚴禁公車私用。
五是節(jié)約公務支出上。
按照精簡會議原則，大力壓縮會議規(guī)模和人員，減少會議文件、會議材料；本著熱情大方、服務周到、節(jié)儉從簡的原則，嚴格執(zhí)行機關公務接待制度，實行統(tǒng)一歸口辦理，按程序和標準辦事。
但是,目前我鄉(xiāng)的節(jié)能工作還面臨著很多困難，基層工作任務繁重，車輛出行率增高，耗油成加大趨勢。我鄉(xiāng)將進一步完善節(jié)能管理體系建設，有針對性的制定新措施，每年實現(xiàn)節(jié)能5.5%，逐步建立全鄉(xiāng)職工自覺參與的良性運行長效機制的目標，保障公共機構節(jié)能工作持續(xù)有效開展，推動社會的可持續(xù)性發(fā)展。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇5
今年以來，在市機關事務管理局和市公節(jié)辦的指導下，我區(qū)認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》和國務院《關于加強節(jié)能工作的決定》，通過加強領導，建章立制，廣泛宣傳，創(chuàng)新方法，推動了全區(qū)節(jié)能工作的深入開展。
一、工作開展情況
(一)廣泛宣傳，提高節(jié)能意識
為進一步增強全區(qū)機關工作人員節(jié)能降耗的意識,我區(qū)以全國開展“公共機構節(jié)能宣傳周”為契機，全方位，多形式開展公共機構節(jié)能宣傳教育活動，樹立機關干部的節(jié)能意識。一是制作宣傳橫幅，懸掛在各辦公區(qū)域門前，張貼節(jié)能提示卡，時刻提醒大家厲行節(jié)約。二是認真組織節(jié)能宣傳周活動，開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動，編印了多種宣傳材料，組織機關干部職工積極參與，培養(yǎng)大家的節(jié)能意識，營造良好的節(jié)能工作氛圍。6月18日，在區(qū)政府門口開展20xx年“節(jié)能宣傳周”集中宣傳活動。區(qū)教育局等十多個部門參加了活動，圍繞“節(jié)能有道，節(jié)儉有德”主題，設置宣傳臺15個，張貼標語13幅，發(fā)放環(huán)保袋180個，接受群眾咨詢1200人次，發(fā)放宣傳資料3000余份，發(fā)放宣傳畫200余張，向群眾傳達了生態(tài)文明、節(jié)能低碳和資源循環(huán)利用等理念。三是開展培訓，提高機關節(jié)能管理水平。區(qū)公節(jié)辦、發(fā)改局、經(jīng)科局、統(tǒng)計局組織了一系列節(jié)能統(tǒng)計、技術、產(chǎn)品推廣培訓，累計培訓達20xx余人次。今年，組織全區(qū)區(qū)級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、醫(yī)院、學校等公共機構200余統(tǒng)計人員參加公共機構能耗統(tǒng)計軟件操作專項培訓。四是在機關干部職工中組織開展了開展“能源短缺體驗日”、“綠色出行日”及“綠色辦公，低碳生活”簽名等一系列活動。提高了廣大干部職工的節(jié)能意識，促進了各級公共機構從“要我節(jié)能”向“我要節(jié)能”的轉變。
(二)加強領導，完善協(xié)調機制
公共機構節(jié)能工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，必須加強領導，完善體制機制，我區(qū)成立了以分管區(qū)長為組長，相關分管區(qū)領導為副組長，區(qū)政府辦、發(fā)改、經(jīng)商、教育、衛(wèi)生、住建、環(huán)保、交通運輸、文體廣電、統(tǒng)計等科局主要負責人為成員的的公共機構節(jié)能工作領導小組，下設領導組辦公室在區(qū)政府辦，由區(qū)政府辦公室主任兼任公節(jié)辦主任，具體工作由區(qū)節(jié)能辦、區(qū)政府辦相關科室負責全區(qū)公共節(jié)能工作的組織、協(xié)調和督辦等工作。責任明確，方案細致，強化措施，狠抓落實，確保了節(jié)能降耗各項目標任務的完成。
(三)建立制度體系，完善工作機制
區(qū)公共機構節(jié)能辦研究制訂了公共機構能耗定額相關標準，建立科學的能耗統(tǒng)計指標體系以及能耗報告、能耗公示制度。建立了節(jié)能工作聯(lián)絡員制度，形成了固定的季報和年報制度，建立了全區(qū)公共機構能耗數(shù)據(jù)庫，健全了全區(qū)能耗統(tǒng)計和監(jiān)管體系。我區(qū)自公節(jié)辦成立以來就將公共機構節(jié)能工作納入了政府年度節(jié)能目標考核評價體系，每年年終由區(qū)公節(jié)辦會同區(qū)政府目標辦對全區(qū)公共機構節(jié)能工作情況進行了專項檢查和量化評價，對工作突出的鎮(zhèn)街和單位進行了表彰和獎勵。
(四)多措并舉，初具成效
1、實施節(jié)能改造，降低能源消耗。
近三年，我區(qū)累計投入近300余萬元，對老舊高耗能的'空調、電梯和建筑圍護結構等設施進行節(jié)能改造，推廣應用節(jié)能新技術、新產(chǎn)品，開展新能源和可再生能源應用試點，取得了積極成效。全區(qū)投入30余萬元購買16800套三基色T8燈管和35000只三基色節(jié)能燈對區(qū)級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機關、醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學所有白熾燈炮、普通螢光燈管全部進行了改造，年節(jié)電15萬千瓦時。凡是財政投入的建設項目全部按照綠色建筑標準建設，對未按要求建設的項目不予組織竣工驗收和交付使用。學校、醫(yī)院的燃煤鍋爐，全部改造為天然氣鍋爐。
2、強化政府采購導向，促進節(jié)能產(chǎn)品和技術的推廣。
我區(qū)公共機構嚴格落實節(jié)能產(chǎn)品政府采購制度，加強公共機構節(jié)能采購管理。按照國家有關強制采購或者優(yōu)先采購的規(guī)定，同類產(chǎn)品只準采購列入節(jié)能產(chǎn)品名錄和環(huán)境標志中的產(chǎn)品和設備，杜絕采購國家明令淘汰的用能產(chǎn)品和設備。不斷擴大實施節(jié)能產(chǎn)品政府采購的范圍，健全節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府采購評審體系和監(jiān)督制度。
3、加強重點領域、重點部位監(jiān)控，嚴格管理。
根據(jù)《條例》要求，結合我區(qū)實際，我區(qū)重點抓了四個方面的工作：一是促進節(jié)約用電。加強用電設備管理，盡量減少待機消耗。合理設置空調溫度，堅決杜絕“白晝燈”、“長明燈”。二是加強節(jié)約用水。配合“珍惜生命之源，人人節(jié)水護水”節(jié)能宣傳的主題，大力推廣使用節(jié)水設備，加強用水設備日常維護和管理，防止出現(xiàn)“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象的發(fā)生。三是節(jié)約辦公用品。減少會議次數(shù)和文件印數(shù)，嚴格控制辦公設備的采購和文件印刷數(shù)量，減少辦公用品消耗。四是車輛節(jié)能。建立車輛定點維修和定期保養(yǎng)制度，做好用油登記，落實公務車輛節(jié)能措施。
二、存在問題
我區(qū)公共機構節(jié)能工作雖取得了一定的成績，但也存在一些不足：節(jié)能管理體制、制度有待完善；機關干部職工，特別是領導干部節(jié)能意識仍需進一步加強；節(jié)能激勵和約束機制尚未建立，公共機構節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)；節(jié)能技術推廣應用不夠，用能設備能效水平偏低。
三、下一步我區(qū)公共機構節(jié)能工作的建議
1、切實加強公共機構節(jié)能工作的組織領導。
建議規(guī)范區(qū)機關事務管理局職能，將公共機構節(jié)能工作（包括公共機構能耗統(tǒng)計匯總等工作）納入機關事務管理局歸口管理。
2、加強對公共機構新建和改造項目節(jié)能工作監(jiān)管。
要求公共機構在新建或改建中，全部推廣使用節(jié)能產(chǎn)品和節(jié)能技術，建立嚴格的目標考核制度，使公共機構真正起到節(jié)能示范帶頭作用。
3、加強財政對公共機構節(jié)能工作的支持。
按照《中華人民共和國節(jié)約能源法》的有關要求，財政部門要安排公共機構節(jié)能資金，用于支持節(jié)能規(guī)劃評估、節(jié)能監(jiān)督管理體系建設、節(jié)能改造、先進技術及產(chǎn)品的推廣應用、節(jié)能宣傳培訓和表彰獎勵等活動。
4、抓好公共機構節(jié)能重點工作。
切實抓好公共機構建筑節(jié)能、強化公務用車節(jié)能管理、嚴格落實日常節(jié)能措施，強化公共機構能源管理，確保公共機構節(jié)能目標任務完成。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇6
為認真貫徹落實《自治縣應對氣候變化及節(jié)能減排領導小組辦公室關于20xx年自治縣公共機構節(jié)能宣傳周活動安排的通知》的文件要求，緊緊圍繞“攜手節(jié)能低碳，共建碧水藍天”為主題，我局于20xx年6月10日至16日開展一系列公共機構節(jié)能宣傳活動，現(xiàn)將活動有關情況總結如下：
一、活動情況
(一）加強組織部署。
接到《自治縣應對氣候變化及節(jié)能減排領導小組辦公室關于20xx年文體局文化娛樂場所節(jié)能宣傳周活動安排的通知》后，組織召開局各崗位和下屬單位、全縣文化娛樂場所負責人工作會議。傳達了縣下達的關于節(jié)能宣傳的文件精神，部署了此次宣傳活動周的工作,制定了宣傳活動方案，按照方案開展20xx年度公共機構節(jié)能宣傳周活動。
（二）深入開展宣傳，提高節(jié)能意識。
縣文體局下發(fā)了《關于做好20xx年公共機構及文化娛樂經(jīng)營場所節(jié)能工作的通知》到局下屬單位、局各崗位和全縣文化市場經(jīng)營場所，廣泛宣傳普及節(jié)能知識，傳播節(jié)能理念，提高局機關干部職工及娛樂場所人員對節(jié)能工作的認識度，強化能源資源的憂患意識、責任意識和節(jié)約意識，增強緊迫感、使命感和責任感為營造良好的活動氛圍，教育干部職工從現(xiàn)在做起，從自身做起，從小事做起，自學養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習慣。
�。ㄈ╅_展能源緊缺體驗。
6月14日是“低碳體驗日”，倡導局和娛樂場所工作人員乘坐公共交通工具、騎自行車或步行上下班；停開辦公區(qū)域空調一天；停開公共場所(辦公室、食堂、衛(wèi)生間等)照明一天。局領導積極參加能低碳體驗日活動，充分發(fā)揮模范帶頭作用，形成“領導帶頭示范，職工積極參與”的`良好氛圍。
�。ㄋ模┤媛鋵嵏黜椆�(jié)能措施。
一是照明系統(tǒng)的限制使用。提倡辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，除陰雨天外，原則上白天不開照明燈具，室內(nèi)亮度足夠時不開燈。
二是節(jié)約辦公設備用電。在計算機、打印機、復印機及傳真機等辦公設備不用時，做到了隨時關閉；在長時間不使用以及下班后，及時切斷了電源，減少了待機消耗；在辦公室無人時，關閉所有電源。我局要求每個辦公室的空調在夏季溫度控制在26度以上。
�。ㄎ澹┘訌娹k公耗材節(jié)能管理力度。
1、加強對辦公用品的使用和管理。在日常工作中，我鎮(zhèn)規(guī)范了辦公用品的采購、配備和領取制度，建立了辦公用品領取臺帳。
2、強化文印耗材管理，做好資源循環(huán)再用工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗數(shù)量，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用，復印機、打印機、傳真機等耗材油墨、墨粉用完后，重新灌裝，再次使用。
3、充分利用網(wǎng)絡信息管理功能。非涉密文件盡量使用QQ留言、發(fā)送郵件、紙張雙面利用減少紙質文件的印刷量，倡導消耗材料盡量回收再利用。
二、存在的問題和不足
一是宣傳的范圍不夠廣，宣傳的形式不夠多樣化，部分干部職工的重視和參與度有待加強；二是公共機構節(jié)能管理和協(xié)調機制不夠完善，監(jiān)督檢查的力度還不夠；三是個別干部職工節(jié)能意識比較淡薄，管理措施落實不到位，還時有浪費能源資源的情況出現(xiàn)。
今后，我局將以此次節(jié)能宣傳周活動為契機，進一步加強節(jié)能工作，切實抓好節(jié)點、節(jié)水、節(jié)約能源工作，形成全民節(jié)能的良好風氣。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇7
20XX年，我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作在縣委、縣政府和縣機關事務管理局的正確領導和指導下，把公共機構節(jié)能工作作為一項重要工作，以抓好節(jié)約水、電、油、汽、車輛維修、辦公耗材費用開支為工作重點，強化措施、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務�，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展公共機構節(jié)能工作總結如下：
一、提高思想認識，增強節(jié)能的責任感和自覺性
我鎮(zhèn)從加快推進和諧、文明、美麗鎮(zhèn)村建設的要求出發(fā)，充分認識節(jié)能減排工作的重要性。全鎮(zhèn)干部職工統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強資源憂患意識、節(jié)約意識和責任意識，從節(jié)約一度電、節(jié)省一張紙等點滴事做起，逐步形成了“人人節(jié)能、事事節(jié)能、處處節(jié)能”的良好氛圍。
二、加強組織領導，確保節(jié)能減排目標的實現(xiàn)
一是開展節(jié)能減排宣傳教育。在樓道開關、衛(wèi)生間、水籠頭等顯著位置張貼節(jié)約提示性警示語等形式，大力宣傳節(jié)能降耗。積極利用節(jié)能宣傳周和全國低碳日開展活動，制作懸掛標語18幅、展出宣傳欄(板)22塊、發(fā)放倡議書1000余份。同時利用微信、QQ和通村廣播向廣大群眾開展集中宣傳，在全鎮(zhèn)形成了濃厚的宣傳教育氛圍，提升全社會節(jié)能意識。
二是加強對全鎮(zhèn)節(jié)能工作的組織領導。調整了以鎮(zhèn)長為組長，分管領導為副組長，其他相關人員為成員的節(jié)能工作領導小組，下設節(jié)能辦公室。研究本鎮(zhèn)節(jié)能的規(guī)劃，研究制訂節(jié)能工作的具體措施和方法。全鎮(zhèn)領導班子都帶頭節(jié)能，為全鎮(zhèn)干部職工樹立了勤儉節(jié)約的.榜樣。相關職能部門都能夠按照全縣公共機構節(jié)能工作要求，加強全鎮(zhèn)水、電、汽、車輛、接待、辦公設施等各項管理，認真做好檢查、督辦和統(tǒng)計工作，全鎮(zhèn)節(jié)能工作取得了明顯成效。
三是強化節(jié)能減排目標責任。把節(jié)能工作納入重要議事日程，明確分管領導和責任科室，建立了相應的工作機制，做到責任到位、措施到位、投入到位。完善安全節(jié)約使用電管理制度、辦公用品領取制度、車輛管理制度、車輛油料管理制度，加強日常維護管理，強化了監(jiān)督制約機制，不斷提高干部職工的節(jié)約意識。每季度準確統(tǒng)計水、電、汽、油等能源資源消耗數(shù)據(jù)，定期向上級提交能耗數(shù)據(jù)。
三、采取有效措施，認真開展節(jié)能減排工作
（一）節(jié)約用電，人人有責
我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行國家有關室內(nèi)溫度控制標準，要求辦公區(qū)域的空調溫度設置夏季不得低于26攝氏度，并做到無人時不開空調，非工作時間、節(jié)假日不開空調，離開前半小時關閉空調。提倡每天少開1小時空調，開空調時不開門窗，定期對空調進行節(jié)能清洗，提高空調能效。辦公室、會議等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內(nèi)亮度足夠時不再開燈，離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，防止“長明燈”現(xiàn)象。優(yōu)先采用環(huán)保、節(jié)能型電器和設備，逐步淘汰高能耗和低能效的設施、設備。減少計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公室設備的待機能耗。
�。ǘ┕�(jié)約用水，貴在點滴
加強用水設備的日常維護管理，定期檢查更換老化的供水管路。培養(yǎng)節(jié)水習慣，自來水龍頭要隨時用隨時關，盡量減少自來水滴、漏現(xiàn)象，堅決杜絕“長流水”現(xiàn)象，在用水區(qū)域設置節(jié)約用水標識。安裝節(jié)能熱水器，每天安排專人負責供應開水，較好的節(jié)約了水資源。
�。ㄈ┕珓哲囕v節(jié)能嚴格執(zhí)行車輛管理辦法。及時申請更換耗油量高的車輛，提高車輛使用效率。加強對車輛燃料、維修、保養(yǎng)費用支出的檢查，阻塞漏洞，堅決杜絕公車私用。
（四）節(jié)約使用辦公耗材
進一步節(jié)省辦公支出，合理制定辦公設備配備標準，嚴格控制辦公設備采購，嚴格公務開支標準，減少不必要的公務支出。節(jié)約使用文印紙張、耗材，減少浪費；注重辦公設備的保養(yǎng)與維護，減少維修支出；禁止用辦公電話、電腦、復印機等辦理私事，辦公費用和機關能耗進一步降低。
一年來，我鎮(zhèn)節(jié)能減排工作在全體機關干部的共同努力下，取得了階段性進展，但與上級的要求相比，還存在著一定的差距。為此在下一年的工作中將努力做到以下四個“進一步”：一是進一步加大宣傳與動員力度，強化人人節(jié)約資源的意識、理念和習慣；二是進一步完善節(jié)能工作機制，推進節(jié)能工作向縱深發(fā)展；三是進一步加強日常管理環(huán)節(jié)，抓住節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)財關鍵；四是進一步推廣使用節(jié)能新技術、新設施。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇8
20xx年上半年，區(qū)民政局在區(qū)委、區(qū)政府和機關事務管理局的領導下，認真貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》，結合實際情況，通過對公共機構節(jié)能工作的開展與廣泛宣傳，較好的做好了各項節(jié)能工作�，F(xiàn)將工作總結如下：
一、加強領導，健全機構
為做好節(jié)能工作，合理利用資源，保護好生存環(huán)境，我局按照上級要求，成立了由局長任組長、分管副局長任副組長，各科室負責人為成員的節(jié)能領導小組，并組織研究制定了局開展節(jié)能工作的思路和辦法。公共機構節(jié)能辦公室積極承擔節(jié)能日常工作，制定了《區(qū)民政局公共機構節(jié)能工作計劃》，同時依據(jù)《公共機構節(jié)能條例》的相關規(guī)定，對機關（科室）局屬各（單位）按公共機構單位性質進行了分級管理。區(qū)民政局機關各（科室）局屬各（單位）在節(jié)能辦公室的指導下，開展了系統(tǒng)內(nèi)節(jié)能工作，并分別根據(jù)實際情況，設立了相應管理機構和配備了專職人員，加強了節(jié)能工作的組織領導，保障了節(jié)能工作在基層的有序開展。
二、建立制度，明確責任
在工作中，我局認真組織學習了《中華人民共和國節(jié)約能源法》，重點學習了《公共機構節(jié)能條例》，針對《條例》賦予的各項任務，提出了貫徹落實意見。通過學習，使全局上下深刻領會和準確把握上級文件的精神。確保了“節(jié)能四到位”，即節(jié)能認識到位、節(jié)能責任到位、節(jié)能措施到位、節(jié)能檢查到位。按照四個到位要求，我局在1月份制定了公共機構節(jié)能制度，要求局各（科室）和局屬（單位）必須進一步細化責任，圍繞節(jié)能意識、節(jié)能技術應用、節(jié)能管理措施三條主線，提出從加強管理和服務入手，以節(jié)能減排為重點，以強化制度為保障，積極推進“節(jié)能型機關”建設，取得了比較明顯的成效。
三、注重信息統(tǒng)計，做到及時上報
能源信息統(tǒng)計上報工作是做好公共機構節(jié)能工作的基礎。我局為進一步全面掌握全系統(tǒng)公共機構能源資源消耗狀況，進一步規(guī)范公共機構能源資源消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計上報工作。按上級要求，年初，將公共機構基本信息和能耗基本信息的工作在民政公共機構系統(tǒng)進行了部署，由局屬各（單位）辦公室指定專人負責。做好能源信息統(tǒng)計上報，屬各（單位）具體負責統(tǒng)計的人員能積極主動與上級公共機構節(jié)能辦公室保持聯(lián)系，咨詢相關工作要求，及時反饋工作中遇到的情況和問題，為工作的順利開展奠定了堅實基礎。半年來，完成了公共機構的基本信息普查和能耗信息統(tǒng)計上報工作。
四、提高意識，狠抓宣傳
為提高廣大干部職工的節(jié)能意識，在局機關節(jié)能領導小組的.指導下，組織學習了相關條例。3月份組織開展了公共機構節(jié)能宣傳活動，在機關窗口單位發(fā)放了相關公共機構節(jié)能宣傳資料使機關窗口單位形成了一個既是工作窗口又是節(jié)能宣傳窗口。在窗口張貼了標語和宣傳畫，宣傳節(jié)能方針政策。不僅引導廣大民政系統(tǒng)干部職工增強節(jié)能意識，還對來辦事的市民宣傳了節(jié)能工作。通過宣傳，在民政系統(tǒng)和市民中營造了一個節(jié)約能源的良好氛圍。
五、遵守規(guī)定，產(chǎn)品招標采購
半年來，嚴格按照國家有關強制采購的規(guī)定。一方面加強節(jié)能產(chǎn)品、設備的采購管理，認真落實節(jié)能產(chǎn)品的政府采購制度。認識到公共機構節(jié)能采購是從源頭上控制公共機構能源消耗的重要環(huán)節(jié)。結合本單位用能特點，建立能源管理崗位責任制，以保證節(jié)能目標的完成。主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
1、節(jié)約辦公經(jīng)費，充分利用網(wǎng)上辦公系統(tǒng)開展工作。
2、加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用配備、采購和領用管理，選擇環(huán)保、優(yōu)質、價廉、能耗小的辦公設備。
3、嚴格控制文件的發(fā)放范圍，準確核定印發(fā)份數(shù)，實行雙面印刷。文件能傳閱的盡量不復印，減少紙張的浪費。
4、節(jié)約用電，辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，公共區(qū)域照明應使用節(jié)能型燈具，并做到了隨手關燈習慣。做到合理設置辦公室空調溫度，加強計算機、打印機、復印機等辦公設備用電管理，盡可能即用即開，用完后及時關閉電源，杜絕長時間待機現(xiàn)象。禁止使用高能耗設備和產(chǎn)品。
5、節(jié)約用水，加強用水設備維護管理，定期檢查、及時處理供水故障，指定專人維護，堅決杜絕長流水，減少耗水量。
6、節(jié)約公務用車油耗，嚴格執(zhí)行上級規(guī)定，控制車輛編制和配備標準。優(yōu)先選購國產(chǎn)、小排量、經(jīng)濟環(huán)保節(jié)能的車輛；合理安排出車任務和行駛路線；嚴禁公車私用；堅持按時保養(yǎng)，力降低車輛油耗和維修費用支出。
為保障全局系統(tǒng)公共機構節(jié)能工作的順利進行，今后將在健全節(jié)能各項管理體制中積極探索新思路，為加快公共機構節(jié)能工作步伐創(chuàng)造條件，工作中將再接再勵，使節(jié)能工作再上一個新臺階。努力保障公共機構節(jié)能工作能夠長期有效的開展下去。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇9
20XX年以來，青秀區(qū)按照《南寧市20XX年度公共機構節(jié)能工作實施方案》的要求和全市公共機構節(jié)能“十二五”規(guī)劃的科學部署，在青秀區(qū)委、政府的正確領導以及南寧市機關事務管理局的精心指導下，進一步加大了節(jié)能宣傳教育、節(jié)能措施的落實以及節(jié)能改造的工作力度，切實提高公共機構能源、資源利用效率，圓滿完成了公共機構節(jié)能工作任務，取得明顯成效。
一、基本情況：
青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作單位(含二層機構)共計256家，有獨立辦公場所且列入數(shù)據(jù)統(tǒng)計單位的有18家，包括青秀區(qū)本級(城區(qū)各部門)、4個鎮(zhèn)、5個街道、1個開發(fā)區(qū)、青秀區(qū)教育局(84所學校)、青秀區(qū)衛(wèi)生局(12個衛(wèi)生院)、3個公安分局、青秀區(qū)人民法院和青秀區(qū)人民檢察院。
20XX年南寧市下達給我城區(qū)公共機構能耗指標數(shù)為：電929、51萬千瓦時，水130、66萬立方米，汽油239、61萬升。目標任務為：水、電、油等能源資源總量在20XX年的基礎上分別下降3、2%以上，人均用水、用電、單車用油等分別下降3、2%以上，單位建筑面積能耗(電、煤、氣等)下降2、5%以上，各類辦公耗材消費支出有明顯下降。
據(jù)統(tǒng)計，20XX年前三個季度我城區(qū)本級公共機構及各鎮(zhèn)、街道、仙葫開發(fā)區(qū)、公檢法共計用電量為680、48萬千瓦時，完成年度任務的73、21%，與去年同期相比下降12、3%;用水量為81、81萬立方米，完成年度任務的62、61%，與去年同期相比下降22、26%;用汽油量為170、65萬升，完成年度任務的71、22%，與去年同期相比下降9、63%。
二、工作開展情況
(一)加強組織領導，完善管理體系。為推動公共機構節(jié)能工作順利開展，我城區(qū)切實加強領導，不斷健全節(jié)能工作管理體系。城區(qū)政府領導班子調整后，及時調整公共機構節(jié)能工作領導小組成員。青秀區(qū)機關事務管理局認真履行領導小組辦公室職能職責，指導、協(xié)調、推進青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作。安排精干的專職人員負責日常工作。各級公共機構高度重視，建立了節(jié)能聯(lián)絡員制度，完善了公共機構名錄庫建設，形成了上下統(tǒng)一、協(xié)調一致的公共機構節(jié)能管理體系。
(二)加強制度建設，明確目標責任。根據(jù)《關于20XX年南寧市公共機構節(jié)約能源資源工作安排的通知》和“十二五”規(guī)劃要求，制定并下發(fā)了《關于20XX年南寧市青秀區(qū)公共機構節(jié)約能源資源工作安排的通知》，指導青秀區(qū)開展好年度節(jié)能工作。城區(qū)各級公共機構機構積極行動，將節(jié)能工作與“兩型社會建設”有機結合起來，均建立健全了考核、統(tǒng)計、宣傳培訓及節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)氣等日常管理制度。青秀區(qū)各級公共機構堅持精細管理，將用能設備的.運行調節(jié)、維護保養(yǎng)和巡視檢查等工作作為工作重點，確保了節(jié)能制度的執(zhí)行到位。同時，各級公共機構還通過“文明餐桌行動”、“兩清兩建”、作風建設等系列活動將節(jié)能理念貫穿于細節(jié)管理中，確保工作取得實效。
在抓好制度建設與日常管理的同時，我們不斷健全節(jié)能考核評價機制。根據(jù)南寧市績效考評領導小組《〈關于印發(fā)20XX年度縣績效考評指標評分細則〉〈20XX年度開發(fā)區(qū)績效考評指標評分細則〉〈20XX年度市機關黨的建設和效能建設指標扣分細則〉的通知》(南績發(fā)[20XX]3號)文件，研究制定《20XX年度青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作績效考評指標評分細則》，并引發(fā)給各級公共機構，實行目標責任制和考核評價制，年度考核結果納入城區(qū)績效考核管理范疇。
(三)加大宣傳力度，廣泛營造節(jié)能氛圍。在20XX年6月8日-15日全國節(jié)能宣傳周活動期間，制定《青秀區(qū)20XX年公共機構節(jié)能宣傳周活動工作方案》，圍繞“攜手節(jié)能低碳，共建碧水藍天”的宣傳主題，制作節(jié)能宣傳圖片、標語、橫幅，宣傳板報等資料，并發(fā)放到到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)、學校、衛(wèi)生院等，在整個城區(qū)范圍內(nèi)大力倡導“節(jié)約糧食，拒絕浪費，‘光盤’行動從我做起”、“節(jié)約水電糧食、珍惜有限資源，攜手節(jié)能低碳、共建碧水藍天”、“分類收集垃圾、有效利用資源，堅持綠色出行、收獲環(huán)保健康”等宣傳口號，增強廣大公共機構干部職工的節(jié)能意識，自覺養(yǎng)成節(jié)約能源資源的良好習慣。
經(jīng)統(tǒng)計，青秀區(qū)在宣傳周和“低碳日”期間，分發(fā)張貼各類節(jié)能宣傳橫幅和標語76條，宣傳海報800張，節(jié)能標識3000份。
(四)開展業(yè)務培訓，確保數(shù)據(jù)準確。為了更好地完成城區(qū)20XX年公共機構節(jié)能工作目標和任務，掌握城區(qū)公共機構的能耗狀況，分析和查找用能方面仍存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，加強公共機構節(jié)能工作的管理，9月份，組織青秀區(qū)各級公共機構(含二層機構)節(jié)能節(jié)能工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計員開展了《20XX年青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作能耗統(tǒng)計培訓班》，并邀請了南寧市機關事務管理局陸謹副科長對能耗統(tǒng)計工作規(guī)范要求及注意事項;如何推進機關節(jié)水型創(chuàng)建工作;如何開展公共機構能源資源消費計量工作作了詳細的授課。
通過培訓，進一步規(guī)范了青秀區(qū)公共機構節(jié)能數(shù)據(jù)統(tǒng)計人員填報數(shù)據(jù)的方式方法，培訓會上也再次明確了各級公共機構要及時、準確填寫能耗數(shù)據(jù)并上報相關數(shù)據(jù)報表、分析報告材料等。
(五)加強工作部署，召開聯(lián)席會議。7月初，組織開展了20XX年青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作聯(lián)席會議0，會上總結了青秀區(qū)20XX年公共機構節(jié)能工作取得的成績，并安排部署20XX年公共機構節(jié)能工作任務，相關單位并就如何推進20XX年公共機構節(jié)能工作進行了討論。會后，下發(fā)了《南寧市青秀區(qū)20XX年公共機構節(jié)能工作安排》，要求各相關單位結合實際，認真組織實施。
(六)加強督查工作，狠抓工作落實。根據(jù)《20XX年南寧市青秀區(qū)公共機構節(jié)約能源資源工作安排》，為確保20XX年公共機構節(jié)能目標任務的順利完成，青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作領導小組辦公室組成專門督查小組，于20XX年5月、11月兩次到18個成員單位開展青秀區(qū)20XX年公共機構節(jié)能督查工作，對各級公共機構節(jié)能工作的組織機構、管理制度和節(jié)能目標落實情況，統(tǒng)計臺賬建立和公示情況進行監(jiān)督檢查，并指導其完善相關材料，確保通過年度目標考核。
(七)其他工作完成情況。一是20XX年3月，根據(jù)南寧市機關事務管理局、南寧市質量技術監(jiān)督局《關于切實加強公共機構能源資源計量工作的通知》(南機事〔20XX〕13號)精神，我城區(qū)開展了公共機構能源資源計量統(tǒng)計工作，并按照要求完成計量統(tǒng)計報送工作。二是8月份，根據(jù)南寧市機關事務管理局《關于開展全市公共機構節(jié)水型創(chuàng)建工作的通知》要求，我城區(qū)根據(jù)實際情況，有計劃、有步驟地組織開展節(jié)水型單位創(chuàng)建活動，組織轄區(qū)內(nèi)的公共機構積極創(chuàng)建節(jié)水型單位，爭取到20XX年，公共機構創(chuàng)建節(jié)水型單位的數(shù)量不低于30%。三是10月份，根據(jù)南寧市績效考評領導小組《〈關于印發(fā)20XX年度縣績效考評指標評分細則〉(南績發(fā)[20XX]3號)文件精神，制定了《20XX年度青秀區(qū)公共機構節(jié)能工作績效考評指標評分細則》并印發(fā)到18個成員單位，要求各部門按照考核細則實施年度公共機構節(jié)能工作總結工作。
三、存在問題
1、公共機構節(jié)能工作重要性認識不夠。城區(qū)有個別單位對公共機構節(jié)能工作的重要性認識不到位，把公共機構節(jié)能作為軟指標，推行力度不夠。
2、公共機構節(jié)能工作尚未形成合力，人員不夠，且流動性較強，工作落實不夠到位。
3、公共機構節(jié)能宣傳不夠到位，尚未在城區(qū)干部職工之中形成節(jié)約能源資源的自覺行為。
四、下一步工作計劃
(一)加強領導，充實指導、監(jiān)管和服務力量。完善節(jié)能組織管理體系，集中抽調專門力量，完成一些必要的基礎工作，對重點能源資源消耗單位部門要明確責任，提出要求。
(二)以重點單位、專項工程推進為切入點。按照“抓重點、落實效”的節(jié)能工作原則，切實抓好重點單位的節(jié)能監(jiān)管工作，對城區(qū)財政資金投入，實施政府采購的建設或改造項目，加大節(jié)能設備和新產(chǎn)品的推廣應用力度，確立和帶動一批節(jié)能專項工程，充分發(fā)揮宣傳示范效應。
(三)進一步營造全民重視節(jié)能的良好氛圍。加大節(jié)能宣傳工作力度，深入宣傳節(jié)能降耗的重要意義，組織節(jié)能工作的經(jīng)驗交流，推廣節(jié)能先進典型，曝光批評浪費行為。領導干部要樹立節(jié)能降耗的榜樣，起好模范帶頭作用，要進一步創(chuàng)建節(jié)約型文明機關，在日常能耗上，要加強對辦公設備、公務用車、紙張等辦公用品的管理。做到節(jié)能工作深入人心，促進我城區(qū)節(jié)能工作順利開展。
(四)制定鼓勵政策，嚴格獎懲。制定節(jié)能激勵獎懲辦法和措施，評選節(jié)約能源、完成目標的先進單位和榜樣部門給予表彰獎勵。嚴格查處環(huán)境違法行為，強化責任追究，推動節(jié)能工作的順利開展。
(五)倡導節(jié)能型辦公方式。抓好城區(qū)辦公區(qū)、學校、醫(yī)院等大型公共機構節(jié)能，鼓勵使用節(jié)能環(huán)保型設備，加大對高效照明產(chǎn)品的使用推廣，努力營造濃厚的節(jié)能氛圍，倡導全社會共同行動，使城區(qū)公共機構節(jié)能工作達到一個新的高度。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇10
20XX年，我局認真貫徹落實福州市機關事務管理局《關于20XX年全市公共機構節(jié)約能源資源工作安排的通知》榕機管〔20XX〕27號、要求，堅持以建設資源節(jié)約型機關為工作目標，把節(jié)能減排工作作為一項日常重要工作常抓不懈，加強管理、強化措施、狠抓落實，努力營造節(jié)能減排工作的良好氛圍，有效推動了我局節(jié)能減排工作的開展。
一、加強節(jié)能工作組織領導
為加強節(jié)能工作的領導，我局成立了節(jié)能工作領導小組，由分管局領導任組長，各處室負責人為小組成員，并下設辦公室，研究部署全局公共機構節(jié)能工作，負責督促機關節(jié)能工作的落實。局屬單位也成立了相應的組織管理機構，落實本單位節(jié)能工作措施，做到節(jié)能目標明確、職責分工明晰，為有效推動我局公共機構節(jié)能工作順利開展提供了有力組織保障。
二、完善節(jié)能工作管理制度
認真貫徹落實上級制定的各項節(jié)能政策法規(guī)，及時轉發(fā)了《福州市機關事務管理局關于20XX年全市公共機構節(jié)約能源資源工作要點的'通知》、《福建省公共機構節(jié)能管理辦法》、《關于開展公共機構名錄庫建設的通知》、《關于做好20XX年全市公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》、《關于做好公共機構節(jié)水工作的通知》、《關于在全市公共機構推廣應用LED照明產(chǎn)品的通知》等節(jié)能通知，為實現(xiàn)20XX年公共機構節(jié)能目標任務，我局先后制定了《福州市水利局關于做好20XX年公共機構節(jié)約能源資源工作計劃》、《建立公共機構名錄庫》、《福州市水利局關于開展20XX年公共機構節(jié)能宣傳周活動方案》、《福州市水利局公共機構節(jié)能管理制度》、《福州市水利局公共機構節(jié)約能源資源消耗統(tǒng)計制度》以及加強辦公節(jié)約用水節(jié)約用電節(jié)約公務用車油耗等一系列節(jié)能管理制度措施，為我局開展節(jié)能管理工作提供了有力保障。局屬各單位根據(jù)實際，制定和完善相關管理制度，切實將公共機構節(jié)能工作目標任務予以落實到位。
三、開展節(jié)能監(jiān)督檢查工作
積極組織日常公共機構節(jié)能檢查工作，采取多種督查方式，促進節(jié)能各項工作得到落實。組織對局屬各單位節(jié)能工作進行檢查，對節(jié)能工作好的單位進行表彰，對工作開展不力，存在突出問題的單位進行通報批評督促改進工作。根據(jù)福州市機關事務管理局《關于組織開展20XX年度公共機構節(jié)能監(jiān)督檢查的通知》榕機管〔20XX〕159號、要求，我局按照節(jié)能監(jiān)督檢查項目評分要求對節(jié)能工作情況進行了自查。
四、強化能耗監(jiān)測統(tǒng)計工作
根據(jù)《福建省公共機構能源資源消耗統(tǒng)計制度》要求，扎實做好我局20XX年公共機構能源消耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)收集、匯總、報送工作。實行節(jié)能降耗工作責任制，辦公室牽頭負責節(jié)能降耗工作，機關各處室、局屬各單位協(xié)調配合，由專人負責本單位能耗統(tǒng)計工作，按要求在公共機構能耗網(wǎng)絡編報系統(tǒng)按時填報能源資源統(tǒng)計數(shù)據(jù)，能耗上報實行水、電、車輛汽油分項計量，分月統(tǒng)計，分季上報，年終匯總。
五、組織開展節(jié)能宣傳活動
今年節(jié)能宣傳周活動的主題是“踐行節(jié)能低碳，建設美麗家園”。為了開展好今年節(jié)能宣傳周活動，我局制訂了《福州市水利局關于開展20XX年公共機構節(jié)能宣傳周活動方案》，在節(jié)能宣傳周期間組織開展形式多樣的主題日活動，開展能源緊缺體驗活動。局機關及局屬各單位通過停開空調和公共區(qū)域照明、停開或隔層停開電梯等方式進行能源緊缺體驗。公務出行乘坐公共交通工具、騎自行車或步行，以綠色低碳的出行方式支持減排。組織機關干部職工參觀海峽國際展覽城6、18節(jié)能產(chǎn)品和綠色建筑博覽會。
六、加強節(jié)能宣傳教育培訓
根據(jù)福州市機關事務管理局《關于開展公共機構節(jié)能管理遠程培訓第二期、的通知》榕機管〔20XX〕50號、培訓要求，我局安排單位負責節(jié)能工作一名同志報名參加了上級節(jié)能管理部門組織的節(jié)能管理遠程學習培訓。我局注重抓好干部職工思想教育入手，結合辦公的實際情況，開展節(jié)能宣傳教育，在本單位干部職工中宣傳國家和省、市有關節(jié)能降耗的方針、政策和法律法規(guī)，培養(yǎng)干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)能、用能習慣，倡導干部職工，從自我做起厲行節(jié)約反對浪費，提高廣大干部職工的節(jié)能參與意識，增強機關干部職工的節(jié)能意識，營造了良好節(jié)能減排氛圍。
七、加強節(jié)能日常管理，抓好節(jié)能降耗措施
一是加強節(jié)約用電管理
1、合理設置空調溫度。嚴格執(zhí)行國家有關室內(nèi)溫度的控制標準，合理設置空調溫度。除特殊用途外，室內(nèi)空調溫度設置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少開1小時空調”作為一項節(jié)能制度，落實到每個辦公室。各處室負責人帶頭自覺執(zhí)行室內(nèi)溫控標準，做到室內(nèi)無人時不開空調，開空調時不開門窗，堅持定期清洗空調，提高了空調的能效水平。
2、節(jié)約照明用電。用電方面，做到了辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈和不開燈，室內(nèi)亮度足夠時不開燈;二是離開辦公室隨手關燈，做到人走燈滅，杜絕了“長明燈”、“白晝燈”;三是計算機、打印機，復印機及傳真機等辦公設備不用時，隨時關閉，在長時間未使用和下班后都自覺關閉了各類電器電源、減少了待機消耗。
二是加強節(jié)約用水管理
加強用水設備維護管理。自覺檢查、處理和通知相關人員及時解決供水故障，杜絕跑、冒、漏、滴和長流水現(xiàn)象。禁止使用高壓自來水沖洗車輛、地面。
三是加強節(jié)約辦公耗材管理
1、加強辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的采購、配備和領取。推行網(wǎng)絡辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。
2、強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設備。大力提倡修舊利廢，延長文印設備的使用壽命。
四是加強公務用車管理
1、嚴格執(zhí)行上級規(guī)定，控制車輛編制和配備標準。優(yōu)先選購國產(chǎn)、小排量、經(jīng)濟環(huán)保、手檔變速的車輛。
2、實行定點加油、一車一卡，登記單車燃油消耗，定期公布車輛百公里消耗及維修費用等數(shù)據(jù)。
3、合理安排出車任務和行駛路線，提倡合乘車輛，減少單車出駛臺次，提高使用效率，路程較近時不使用車輛。
4、嚴格執(zhí)行公務用車節(jié)假日封存停駛制度，嚴禁公車私用。
5、堅持規(guī)范行駛、按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，努力降低車輛油耗和維修費用支出。
五是加強采購使用節(jié)能產(chǎn)品
各處室、單位在編制政府采購預算時，要標明節(jié)能產(chǎn)品采購內(nèi)容，要嚴格按照相關政策規(guī)定，優(yōu)先采購列入節(jié)能產(chǎn)品、設備政府采購名錄和環(huán)境標志產(chǎn)品政府采購名錄中的產(chǎn)品、設備，不得采購國家明令淘汰的用能產(chǎn)品、設備;健全節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品采購評審體系和監(jiān)督制度，不斷擴大實施節(jié)能產(chǎn)品采購的范圍，促進節(jié)能產(chǎn)品和技術的推廣使用。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇11
今年以來，我局根據(jù)縣縣級機關事務管理局的工作部署和安排，積極開展公共機構節(jié)能工作，制定了《利津縣水利局20xx年公共機構節(jié)能減排目標實施方案》，建立健全了公共機構節(jié)能聯(lián)絡員制度，嚴格按照縣縣級機關事務管理局的有關要求，切實加強領導，建章立制，廣泛宣傳，創(chuàng)新方法，確保了公共機構節(jié)能工作的扎實開展�，F(xiàn)根據(jù)《利津縣20xx年度節(jié)約型機關建設考核辦法》要求，將我局今年節(jié)能工作自查情況匯報如下：
一、加強領導，提高認識
為更好的開展節(jié)能工作，落實節(jié)能減排的工作目標，我局召開了節(jié)能減排專題會議，及時向全局干部職工傳達了國務院節(jié)能減排工作電視電話會議和省市會議精神，使全局干部職工真正把思想和行動統(tǒng)一到上級關于節(jié)能減排的決策和部署上來。結合實際，研究制定了實施方案，成立了領導小組，明確了工作目標，落實了工作責任，并配備1名節(jié)能聯(lián)絡員，及時填報能源統(tǒng)計報表，在全局形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作局面。
二、廣泛宣傳，營造氛圍
認真做好節(jié)能宣傳教育工作，增強節(jié)能意識。
一是加強節(jié)能宣傳，營造節(jié)能氛圍。
通過懸掛橫幅等形式，宣傳節(jié)能常識，倡導科學發(fā)展理念，全局上下形成了人走關燈、關電腦、關打印機、關空調、關飲水機，洗手后關水，節(jié)約用紙、節(jié)約用油的良好氛圍。
二是重視節(jié)能教育，培養(yǎng)節(jié)能習慣。
組織全局干部職工認真學習節(jié)能減排的重要意義、目標要求和相關法規(guī)政策，教育大家從現(xiàn)在做起、從自身做起、從小事做起，節(jié)約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆，自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習慣。
三是強化節(jié)能意識，提高參與程度。
通過開展節(jié)能宣傳教育，把節(jié)能理念、方法和技巧運用到具體工作和日常生活中去，進一步提高廣大干部職工的節(jié)能參與意識，真正做到依法節(jié)能、全民行動，逐步形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好節(jié)能意識。
三、嚴格管理，完善制度
抓好公共機構節(jié)能工作，必須建立健全各項制度。今年以來，我局結合機關實際，以節(jié)約水、電、油、辦公用品等為重點，制定了一系列切實可行的制度措施。
一是建立節(jié)能目標責任制。
將我局節(jié)能目標和指標進行分解，做到一級抓一級，層層抓落實，逐級抓好節(jié)能管理工作，切實把節(jié)能工作落到實處。
二是建立節(jié)能考核評價制度。
將20xx年節(jié)能減排工作納入本單位年度工作目標管理范圍，實行節(jié)能工作管理崗位責任制，與各股室具體責任人簽訂目標管理責任狀，明確其職責和任務，節(jié)能目標完成情況作為責任人年度考核的'內(nèi)容。
三是進一步完善聯(lián)絡員制度。
廣泛開展聯(lián)絡和交流，積極組織協(xié)調，確保年度節(jié)能減排任務的完成。
四、突出重點，把握關鍵
控制重點部位的資源使用量是節(jié)能減排的關鍵。為了減少照明耗能和節(jié)約用水、節(jié)約辦公耗材，局領導小組根據(jù)實際情況，確定了綜合考慮、雙管齊下、統(tǒng)一實施的原則，大大降低了能源消耗。
一是辦公區(qū)域路燈、走廊燈、衛(wèi)生間等照明設施在白天正常情況下保持關閉狀態(tài)，同時養(yǎng)成隨手關燈習慣，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。
二是合理設置空調溫度，辦公場所夏季室內(nèi)空調溫度設置不得低于26攝氏度，冬季不得高于20攝氏度。
三是下班時，及時關閉計算機、打印機、復印機、飲水機等用電設備，切斷電源，減少待機能耗。
四是加強對辦公區(qū)域和住宅區(qū)域用水設備的日常維護管理，定期檢查更換老化的供水管線，防止跑、冒、滴、漏，避免“長流水”現(xiàn)象。
五是積極推行公務用車定點保險、加油和維修，完善“一車一卡”加油制度。
六是合理配置使用辦公設備用品，不盲目采購使用高檔的辦公設備用品，積極推進無紙化辦公，降低紙張消耗，提倡使用鋼筆或可更換筆芯的筆，減少圓珠筆和一次性簽字筆的使用量。
七是結合水利局職能，積極開展供水管網(wǎng)改造，降低漏損率。八是推廣使用節(jié)能新技術、新能源、新產(chǎn)品和節(jié)水型器具。
五、下一步工作打算。
（一）深化宣傳教育。
要做到節(jié)能宣傳教育工作常抓不懈，進一步增強干部職工節(jié)能減排意識，牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想，克服節(jié)約資源“事不關已”等錯誤認識和“花公家錢不心疼”的錯誤觀念，養(yǎng)成事事、處處節(jié)能的好習慣，把節(jié)能宣傳教育工作開展的扎扎實實，深入人心，為建設節(jié)約型機關做出貢獻。
�。ǘ┩晟聘黜棛C制。
建立完善公共機構節(jié)能監(jiān)督檢查機制，設立節(jié)能監(jiān)督員，對單位節(jié)能減排工作進行督促檢查，確保各項節(jié)能制度落到實處。繼續(xù)規(guī)范機關的車輛油耗、辦公用品等的節(jié)能管理，逐步建立節(jié)能工作的長效機制，推動本單位各項節(jié)能工作目標的順利實現(xiàn)。
公共節(jié)能宣傳周工作總結 篇12
20XX年，我局切實推進節(jié)約型機關建設，認真做好節(jié)能工作，節(jié)約用水用電、節(jié)約辦公能耗方面均與往年相比有所下降，取得了實際成效，充分發(fā)揮了節(jié)能機關表率作用�，F(xiàn)將工作情況總結于后。
一、加強組織領導。
一是強化組織領導。局黨組高度重視節(jié)能工作，成立以局長為組長，班子成員為副組長，全體干部職工為成員，日常工作由辦公室主任負責的領導小組，形成“人人參與、上下齊抓共管”的'工作格局。二是建章立制，責任到人。局黨組高度重視節(jié)能工作，年初即召開黨組會議專題研究節(jié)能工作，制定年度節(jié)能工作計劃和實施方案。細化單位37項規(guī)章制度，用規(guī)章制度管理和約束干部職工，責任到人。安排專人負責，建立能耗統(tǒng)計臺帳，安及時準確統(tǒng)計上報能耗數(shù)據(jù)，做到工作有計劃、有檢查、有考核，努力確保單位節(jié)能工作落到實處。
二、強化宣傳教育。
充分利用機關工作安排、集中學習、召開會議以及黨務、政務公開等平臺，積極組織學習節(jié)能條例及相關法律法規(guī)，普及節(jié)能知識，增強干部職工節(jié)能意識，提高節(jié)能管理水平。全年開展干部職工節(jié)能法規(guī)宣傳8次。在顯著位置張貼節(jié)能宣傳畫報6幅。認真按照全縣節(jié)能宣傳周活動安排結合認真開展節(jié)能活動1次。
三、全員節(jié)電節(jié)水。
制定了節(jié)約用電用水措施，辦公室全部更換為節(jié)能燈具，年度節(jié)水效果明顯，年度用水量比上年降低3.5％，年度用電量比上年下降4％。
四、努力節(jié)約辦公能耗。
制定了公務用車使用管理制度，嚴格公務車輛派用管理，年度用油比上年降低3.5%。辦公設備采購嚴格程序和相關規(guī)定，符合節(jié)能環(huán)保要求。嚴格控制文件印刷數(shù)量，全面推進無紙化辦公。干部職工強化業(yè)務知識的學習，提高了運用電腦處理一般公文的能力和水平，單位100%職工運用電腦處理公文，提高了工作效率。
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